| 华荣能源柏林煤矿团委凝聚青春力量筑牢安全防线 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/5/15 10:47:23 人物展示 | ||
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【本网讯】今年以来，川煤集团华荣能源柏林煤矿团委深入推进“青字号”品牌工程，把“青字号”创建活动与矿井安全生产有机结合起来，凝聚青年“正能量”，展示新作为，助力矿井安全生产。
开展活动，发挥作用。深入开展青年职工关怀行动，经常深入区队、班组及青年职工家中了解青年思想动态、生活、学习、工作情况，及时向矿党政反映青年职工提出的合理诉求，力所能及的帮助青年职工解决后顾之忧。对青年技术人员、青年职工进行传帮带，由区队队长、党支部书记为青年技术人员的老师，指定经验丰富的老职工为青年职工的老师，期满对表现优异的师徒给予奖励，使青年技术人员和青年职工尽快成长。同时，矿团委组织开展力员、青年交流谈心会，及时化解矛盾，理顺情绪，统一青年职工思想。 广泛宣传，彰显作为。紧紧围绕“青春心向党、建功新时代”主题教育活动，利用“三会一课”、企业微信、宣传栏等平台进行广泛宣传，组织开展“百年党史颂、青春在奉献”主题教育宣讲，选派优秀青年职工深入区队，开展学党史、见行动宣传教育和形势任务宣讲，讲清川煤集团、华荣能源公司、达竹中心及柏林煤矿面临的形势与任务，强化《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》读本的学习和应用，增强广大青工干事创业、担当作为的责任意识。 紧盯现场，强化落实。紧盯现场抓安全，充发发挥青安岗员的作用，开展好青安岗查岗行动，强化区队青安岗员安全履职行动，青安岗员在生产现场自觉遵守国家法律法规，落实好规程措施，执行好安全风险管控措施，积极揭查现场的安全隐患，及时制止“三违”行为，1至4月开展青安岗集中查岗4次，揭隐患27条，反“三违”5人次，并对查揭的隐患督促落实整改。 加强队伍，提高素质。注重加强青年职工的培训和教育，通过团青专题培训、职工学习会、班前会、青工技术研讨等形式，强化青年职工思想、安全、生产等方面的教育，提升青年思想意识和安全业务能力。严格青安岗员选聘，把安全观念强、经验丰富、敢于负责、技术全面的青年充实到青安岗员队伍中，设立了7名青安分岗岗长、53名青安岗员。积极开展青安岗员身边无隐患、无违章、无超限、无事故活动，执行好安全隐患谁发现、谁处理、谁督促的原则，为矿井安全生产保驾护航。
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