| 扎根矿山守设备 情系煤海谱华章 --记国家能源集团劳动模范李白羽 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/5/18 16:54:54 人物展示 | ||
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【本网讯】二十年如一日，他与矿山大型设备朝夕相伴，虽然工作单位发生过变动，但他的志向始终没有变，在岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，无私奉献，在自己平凡的岗位上实现着自己的人生价值；他积极践行“社会主义时干出来的”伟大号召，扎根基层，汗洒一线，把自己的青春奉献给自己钟爱的设备检修事业；始终以任劳任怨、甘于奉献、脚踏实地、不畏困难的工作作风，感染、激励着车间的职工共同奋进。他就是国家能源集团劳动模范获得者、国能准能集团设备维修中心穿采车间主任李白羽。
刻苦钻研，成就优秀的露天采矿设备维修电工 李白羽到准能集团设备维修中心穿采车间电工班工作伊始，就立志要在最短的时间里掌握电铲的检修技术，成为一名优秀的电铲电气维修工。为此，他严格要求自己，不仅仅满足于掌握设备的电气系统，每天除了正常的工作，还要利用空余时间认真钻研电铲电气和机械图纸。不论设备出现电气还是机械故障，总能在现场看到他的身影，在实践中逐渐掌握了电铲的工作原理和检修技术。 2006年因工作需要，他被调到设备维修中心吊斗铲维修车间，参加吊斗铲的组装。吊斗铲是世界上第一台无齿驱动采掘设备，电气控制也是最先进的，采用AF（主动前端整流单元）整流单元的交流变频调速系统和SIBAS（西门子自动控制系统）控制系统。由于缺乏相关工作经验，在组装期间，他认真自学吊斗铲的机械结构和电气原理，每天都仔细研究组装图纸到深夜，全程参与完成电气调试后；并经过美国西门子2周的电气检修学习培训，已经能够独立解决吊斗铲常见的电气故障。2012年8月份首次对吊斗铲进行25000小时检修，由于缺乏检修经验，他带领车间职工在检修前通过不断与外籍专家沟通、探讨检修工艺和技术性难题，确定了检修方案；在车间50多人的共同努力下，冒着高温顶着酷暑，每天加班到晚上9点多，连续作业35天，完成了更换天轮、行走减速箱等32项维修项目。期间他还发表了《8750-65吊斗铲直流母线预充电控制原理》等专业论文，组织完成了改造吊斗铲辅变接地系统以及提升回拉制动器制动性能改造等维修创新12项，荣获了全国煤炭系统职工技术创新成果三等奖等荣誉。 脚踏实地，成就名副其实的领头雁 随着专业技能的不断提高，出色的工作表现和突出的管理能力，他从一名普普通通的电工逐渐成长为车间主管工程师、副主任，直到担任车间主任；他组织编制了吊斗铲的点检、保养、大修理和检修工艺流程标准，不断完善了设备的机电管理工作，加强了配件的周期性管理，提高了设备的点检、保养质量，设备的出动率逐年提高。 由于吊斗铲回转立轴日常检查需要拆除电机、减速箱等大型结构件，日常检测困难，以及检修人员经验积累不足等原因，2018年11月份，吊斗铲1#和5#回转立轴上机运行均未达到使用寿命，出现磨损异常、断裂。他带领车间技术骨干，顶风雪冒严寒、加班加点查找立轴断裂的故障原因，召开现场分析会，通过反复研究并制定了每三个月进行一次回转立轴强制性探伤的预防性措施，取得了良好的效果；吊斗铲装有6根回转立轴，开展强制性探伤需要拆除零部件多，需要连续作业12天才能完成，造成检修劳动强度大，安全系数降低；为了进一步提高工作效率，保障职工的自身安全，他自学了设备探伤的相关知识，提出了用UT(超声)探伤的检测方法，通过利用60°斜探头，在立轴机仓内对轴承杯上部200mm进行探伤，探测花键轴应力集中(易断裂）位置100mm范围的疲劳裂纹，一旦发现异常情况时及时进行拆解检查并更换；UT探伤紧需要6小时就全部完成了检测，大大降低了劳动强度和检修时间，确保了设备的安全可靠运行。 真抓实干，争做新时代设备维修的先锋 今年3月份到准能设备维修中心穿采车间工作以来，面对生产任务重、部分设备老化、检修人员老龄化、检修力量不足等困难，他积极应对挑战，奋力攻坚克难，提出了日常维护、保养、计划性检修、预防性检修“四位一体”相结合的精准检修模式，定期对电铲的大齿圈、轴类、减速箱和钻机的钻架、行走系统、液压系统等部位，对照岗位标准作业流程逐一进行检查、维修，确保设备正常运行；5月份车间负责维修的2台WK35电铲推压二轴大齿轮、铜套、推压大轴磨损异常，车间及时开展计划性检修，连续爬大臂2次，克服了检修强度大等困难连续作业20天，他和检修人员每天都加班到晚上8点多，及时完成了检修任务，有效的避免了故障扩大化，确保了设备的正常运行。 他还提出了“定制型量身式检修”，对突发大型故障较多的设备，主动停机，彻底查找故障隐患，制定整修计划，逐台进行整改。在吊斗铲50000H检修时，3台WK55电铲成为露煤剥离的主要设备，生产压力增大，造成频繁走铲，行走系统磨损严重，4#wk55电铲利用20天完成了行走系统的整修；车间通过整体联动，合理安排检修，班组之间协调配合，发挥钢丝绳精神，保质保量的完成了检修任务。他非常注重职工队伍建设，通过开展“订单式”培训，使得职工的专业技能显著提升，设备故障精准判断，并及时有效得到处理；全年完成电铲、钻机突发疑难故障63次，有效的保证了设备的正常运行。通过一系列的工作措施，车间承修设备的状态得到了扭转，设备的可动率有了回升，自身的管理能力也有了显著提升。 他在平凡的工作岗位上一步一个脚印辛勤的耕耘着，用平凡的事迹，生动诠释了自身的价值。“奉献不言苦，追求无止境”，作为一名新时代一线管理者，他将“不忘初心 牢记使命”，继续以饱满的热情、务实的作风、良好的业绩践行“社会主义是干出来的”伟大号召，建功新时代，展现新作为，创造新业绩；为建设具有全球竞争力的世界一流能源集团贡献力量。
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