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| 河南能源鹤煤九矿：为新选拔干部接种“廉政疫苗” | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/5/18 20:42:45 经验交流 | ||
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【本网讯】“我承诺在进入新的管理岗位上，一定要严格要求自己，遵章守纪，经常自省自励，自觉做到廉洁自律。”这是5月14日，河南能源鹤煤九矿新提拔的通风区区长李国华在参加矿组织的集体廉政谈话会上郑重承诺说。
日前，鹤煤九矿通过集体廉政谈话、加强警示教育和签订廉政承诺书的形式，提前给新选拔干部接种“廉政疫苗”，确保新选拔干部时刻绷紧“纪律弦”，做到廉洁自律。 集体廉政谈话，上好履职“第一课”。该矿组织召开集体廉政谈话会，对近期新提拔的14名管理干部进行“廉政谈话”，要求在新的岗位上，明是非、知荣辱、守规矩、干事业，时刻对法律存有敬畏之心，坚持警钟长鸣，经常自省自励，弄明白哪些事情自己不该做、不能做，珍惜自己的岗位奉献期，堂堂正正做人、干干净净做事，上好廉政“第一课”，走好人生的每一步。 加强警示教育，增强法纪意识。该矿将矿办公室走廊和工业区新建成的廉洁文化墙作为廉政警示教育基地，组织新提拔的管理干部进行廉政警示教育学习，通过一张张图文并茂的展板和古人廉政故事的讲解，告诫新提拔的管理干部要算好人生“七笔账”和把好人生“六道关”，提高自身的责任感和使命感，强化廉洁意识，铸造廉洁人生，做到令行禁止，守住底线、不越红线，做一名遵章守纪的管理干部。 签订廉洁承诺书，增强“威慑力”。该矿组织新提拔的管理干部签订《廉洁从业承诺书》，督促大家切实履行廉洁自律的承诺，筑牢防线、不踩红线、守住底线，严格要求自己，时刻保持清正廉洁，做遵纪守法、严格自律的表率。同时矿开展定期约谈提醒等方式，教育引导新提拔的管理干部，在思想上警醒警觉，政治上对标对表，行动上立行立改，做政治信念坚定、遵规守纪的明白人。
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