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强化学习培训 提升职工业务素质

煤炭资讯网 2021/5/24 21:42:29    通讯特写
       【本网讯】“大家在检查瓦斯机气密性时,一定要先检查吸气球,用右手捏扁吸气球,左手捏住吸气胶管……”
“每班进入工作地点前,必须要校对仪器,在待测地点附近的进风流中进行换气……”
        近日,笔者走进鄂尔多斯市中北煤化工有限公司安监队安教室时,安监队副队长白睿正在讲台上对工友们进行瓦斯检查工业务专项培训。讲台上负责授课的白睿,正是2020年荣获集团公司技能竞赛的“状元”。据了解,在日常培训过程中,白睿主要利用每班班后会时间进行培训,虽然这样覆盖到的人员较少,但是可以实现精细化管理,达到“一对一”的培训方式,效果极佳。每次白睿都结合安全生产实际,认真备课,从瓦斯机的组装、到瓦斯机的使用操作、再到瓦斯机的简单故障排查等方面,对照设备仪器开展现场讲解、实操演示,以此来加深职工对系统设备功能、结构的认识和深入了解掌握。
        白睿向笔者介绍道,针对每位职工了解掌握情况参差不齐,他便会在培训时对工友的培训内容侧重点不同。例如,工友陈宽喜对于目镜不亮、但是测微镜亮的故障不了解,于是,白睿就利用班后会采取现场操作与讲解相结合的方式,通过分析接触点、螺丝、灯泡等原因,让陈宽喜清楚地知道是目镜灯泡已损坏,需进行更换;考虑到工友蔡文保对于瓦斯机的气密性检查还不太清楚,白睿就从瓦斯机全面检查到分段检查对其进行全面讲解。如重点对吸气球、瓦斯机室、药品管进行分段检查。讲授中,白睿特别强调药品硅胶管和钠石灰管容易引起漏气,重点要做到加好密封垫片和上紧盖片,从而保证瓦斯机的气密性。通过采用课堂教学和现场教学相结合的培训模式,不仅提升了职工的专业技能水平,还达到了“练中学,学中干”的目的。
       “课堂上,小白师傅从瓦斯机的外观药品检查、气密性检查到干涉条纹的对零调整,一步步循序渐进的教授,使我们对瓦斯机的功能、结构都有了全面深入掌握,我们的业务水平也有了显著提升!”听完业务培训课时,工友张峰连连称赞道。
       近年来,色连二矿以人才培养为依托,以提高职工业务技能水平为落脚点,针对职工业务知识薄弱、综合素质不高、操作水平不强等实际问题,从思想、技能、安全等方面全方位入手,通过“面对面”培训、“手把手”教授,为青年职工“精神补钙”,全面提升了职工的安全意识和技能水平,确保矿井安全形势持续向好。
        该矿着重从提高职工安全意识入手,把安全意识教育作为一项重要工作抓紧抓实。充分利用安全办公会、科务会、班前会等载体持续将理论学习不断引向深入,进一步强化思想教育,不断增强职工的政治意识、效益意识、风险意识和担当意识;积极组织职工学习安全法律法规和各项规章制度,切实增强职工安全“红线意识”和“底线思维”;大力开展安全警示教育活动,搜集、梳理了近年来煤矿发生的各类事故案例,通过网站、微信公众号、工广电子大屏、宣传牌板等宣传载体,播放典型事故案例,使职工真正了解事故发生的原因、产生的危害及防范措施,让广大干部职工充分认识到安全工作的严峻性和重要性,做到举一反三,警钟长鸣。认真组织开展水、火、顶板、提升运输系统的专项检查,牢牢掯住重点专业和专业重点,持续抓好矿井各项安全风险管控措施情况和隐患排查治理工作,提升防范治理能力,营造本质安全的作业环境。
       同时,强化安全宣教力度,该矿还积极开展送安全到班前、安全知识有奖问答活动、井口送温暖嘱安全、安全文艺小分队到井口、到班前等活动,营造了浓厚的安全文化氛围,通过开展形式多样的安全宣教活动,进一步提升了广大干部职工的安全意识,为推进矿井高质量发展凝聚强大的动力。
       为进一步促进青年职工成长成才,该矿持续开展师徒结对子、技能竞赛、“五小”成果、“优秀工匠”评选等活动,让青年职工有充分展示才能的舞台和平台,真正把能力强、业务精、作风正的青年人才选拔、培养出来。同时,加大先进人才的宣传力度,发挥榜样引领作用,展现带头效应。
        此外,该矿充分发挥创新工作室、职工培训中心和实操实训基地的作用,将懂技术、有经验的技能竞赛“状元”、“技术能手”“草根专家”们请上讲台,为新入职职工以及技能水平不强的职工讲技术、传经验。把安全生产过程中遇到的难题“搬到”课堂上,现场讲解和教授常见设备故障排除和工作过程中遇到的技术难题,助推矿井高质量发展。

本网通讯员:郑雅萍      编 辑:肖平
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