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陕北矿业神南产业发展公司:立标杆树形象 提升管理水平

煤炭资讯网 2021/5/26 20:05:22    经验交流
      【本网讯】为进一步提升内在文化,突出军事化管理特色。陕北矿业神南产业发展公司救护中心围绕日常管理、业务能力、作风建设、团结稳定,扎实推进各项制度落地落实,推动管理工作取得新成效。 


      救护中心党支部高度重视文化建设,进一步将党建工作融入业务和管理,坚持先行先学、以上率下,研究学习培训方案,制定刚性任务量,层层推进落实。领导班子成员、中队负责人督促队列训练、队容风纪检查及安全法规、业务学习。严格落实《一日生活制度》,通过办公秩序、量化考核,队容风纪、队列训练、集体广播操打卡等,锤炼扎实过硬的综合素质和雷利风行的工作执行力,将各项工作再推进、再提高,杜绝“灯下黑”的问题,为全体指战员立好样子、做好表率、树好形象。
      救护中心党支部还充分发挥战斗堡垒作用,大力开展先进人物事迹学习宣传教育,积极开展“党员先锋岗”“主题党日”和“党员示范岗”活动,深入推进技术练兵和岗位“双述”工作,强化安全管理,提升业务能力,凝心聚力、促进工作,指战员每日自主学题库,利用“闲、散、零、碎”时间进行“掌上”自学,加强氛围渲染,激发学习动力,党员干部自觉落实“一个党员一面旗帜”。在月考核、季度验收、业务知识考核、队列会操,日常内务,体能考核、医疗急救、一般技术操作、队员年度复训、“学法规、抓落实、强管理”等专项活动及“双盲”演练、综合实战演练活动中,发挥先锋模范作用,激发工作热情,队员单兵素质和队伍整体救援能力不断增强,营造出团结和谐的良好环境。


本网通讯员:乔 枫      编 辑:肖平
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