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| 潞安化工集团常村煤矿：管理多路径 安全保障实 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/5/27 17:30:49 经验交流 | ||
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【本网讯】山西潞安化工集团常村煤矿始终把安全放在首位，进一步强化对薄弱环节、薄弱部位、薄弱时段和不放心人的安全管控，坚持活动不断线、检查不断线，反“三违”力度不减，持续保持安全高压态势，确保了安全生产持续稳定发展。
强站位。该矿站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，端正思想认识，正确处理安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，层层压实安全责任，做到严守红线、不触底线，把安全生产作为高质量发展的重要内容，把隐患当事故，保持高度警觉，做到关口前移、研判在前，以过硬的作风、严格的措施，守好守牢安全生产底线，坚决防范和遏制各类事故发生，确保安全生产大局稳定。 重管理。该矿坚持“管理、装备、素质、系统”并重原则，全面强化安全生产标准化管理体系建设、风险隐患双重预防体系建设、智能化建设、从业人员素质提升、重大灾害治理、安全文化建设、应急救援能力提升等基础工作，严格按规划抓好推进实施，筑牢筑实安全管理基础；层层压实安全生产主体责任，建立健全完善自我约束、持续改进、安全发展的内生长效机制，做到一活动一检查一评价一考核。持续开展“历史上的今天”事故警示教育、安全算账教育，深刻吸取全国煤炭企业典型事故教训，举一反三，真正在思想上警醒起来，行动上紧张起来，工作措施上加强起来，切实把安全生产盯紧看牢。 抓提升。该矿从强化安全知识学习宣教抓起，通过每周的职工学习会、班组分析会等形式，组织学习有关安全文件，制定职工安全知识学习计划，分阶段组织全员学习，利用微信培训群搭建学习平台，开展大讨论和案例警示教育活动，增强职工责任意识、规范意识。不断强化安全工作重点监管，加大安全关键环节、薄弱时间、偏远地段监管力度，严查安全“不放心”人，严禁精神不振、思想麻痹的职工上岗。通过深入推进责任落实、基础建设、隐患治理、现场管控等重点工作，严格考核监督，提高安全管理效果，确保“安全网”密不可破。
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