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| 汲取党史力量 赓续使命强担当--冀中能源峰峰集团大淑村矿党史学习教育走“新”更走“心” | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/6/25 11:10:41 通讯特写 | ||
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【本网讯】 党史是明灯，也是号角。随着党史学习教育向纵深推进，冀中能源峰峰集团大淑村矿把党史学习教育同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，开展特色鲜明、形式多样的学习活动，以读史、观史、颂史、践行等浸润型的方式让党史学习教育“亮”起来、“响”起来，真正做到走深走实、见行见效。
读史追寻精神星芒 “刚开始只是对李大钊事迹概括的记忆，随着对《李大钊年谱》这本书研读的深入、理解的加深，可以说实实在在地感受到了他精神的感染。” 这是偶尔走进一采区学习室，一名职工谈着读党史书籍的感受。 百年历史，常读常新。为了给干部职工提供读史条件，专门在每个单位设立了职工读书柜，为干部职工挑选订购党史学习教育系列书籍，做到随读随学。同时，以网格为单位开设了“阅享党史”读书分享会、党史主题征文、党史学习研讨等系列活动，搭建平台促进交流，加深对百年党史的理解感悟，使党史学习学在日常、学到实处。 “党史小故事，今天我们要讲的是《红船的故事》，1921年7月23日晚，中国共产党第一次全国代表大会在上海法租界……” 拓展线上阵地，开展了“党史故事诵读”活动，创新推出了可以听的党史，以诵读的形式冲击大家的认知。组织了20余名青年干部职工参与党史阅读活动，通过阅读和分享党史故事，让青年干部职工在阅读中感知、理解、传承红色文化和精神。将诵读录制成短音频，利用广播、微信开辟专题专栏进行播放，吸引青年职工自成流量、争相传播。 观史追忆红色足迹 “砍头不要紧，为了主义真，杀了洪常青，还有后来人。”这是正在职工宿舍播放的经典红色电影《红色娘子军》里英雄洪常青的话语。 以光影为载体，在总结利用“红色经典”电影开展宣传教育的经验基础上，甄选片目经典、题材丰富、类型多样，以中共党史为主线的《红旗谱》《党的女儿》《柳堡的故事》《霓虹灯下的哨兵》《解放了的中国》等经典影片。利用中心组学习、政工例会、职工会、读书班、专题党课等时机，进行集体观看。同时，由党政领导针对每部影片的特定历史，从多个角度、以多种手段为职工讲述背后的历史故事及生动细节。通过电影生动、全面地展现党和国家在各个历史时期的奋斗历程和故事讲解，有效引导干部职工沿着电影中这些影迹，回溯可歌可泣的峥嵘岁月，让职工能亲近党史、了解党史、激发他们的学习热情和爱国之情。 “我作为一名党员干部，要通过这次追寻红色足迹活动，回望百年党史，感悟初心使命，传承红色精神。” 这是参加“参观革命旧址，弘扬红色精神”主题党日活动的党员代表铿锵有力的讲话。 巍巍太行山、铮铮英烈魂。依托红色文化资源，先后组织70余名党员干部到冀南山底抗日地道遗址、邢台前南峪中国抗日军政大学陈列馆等处参观学习。当挺直脊背，面对鲜红的党旗，高举右拳，重温入党誓词；当看着一幅幅历史图片、实物及人物雕塑，一首首豪壮的诗歌，一件件感人的事迹，让大家真切感受到了英烈们不畏残暴、革命到底的坚强意志和民族气节，使大家在追寻先烈足迹中感悟信仰力量，思想和灵魂受到了深刻洗礼。 颂史礼赞百年风华 “面壁十年图破壁，难酬蹈海亦英雄，迷雾重重，他们从未退缩。” 激情澎湃的诵读声从职工文体活动中心传来，这是“颂党恩，展风采”诵读活动现场。 以诵忆史，篇篇诗词动人心。朗诵会上，广大干部职工紧紧围绕“学党史、颂党恩、跟党走”为主题，将满腔热血融入慷慨激昂的诗词中，用铿锵有力的诗歌朗诵弘扬党的奋斗精神，讴歌党的光辉历程，表现了对党的无限热爱和无限忠诚。同时，选拔党史宣讲员15名，结合自身工作经历，将百年党史融入宣讲中，用党的百年艰辛历程、巨大变化、辉煌成就激发干部职工共情共鸣。先后开展各类诵读和宣讲活动20余场。 “没有共产党就没有新中国，没有共产党就没有新中国，共产党，辛劳为民族，共产党他一心救中国……” 这熟悉的歌曲旋律回荡在职工活动中心。 以歌叙史，声声嘹亮颂党恩。在开展传统红歌大合唱的基础上，以“快闪”的方式创新开展了学党史主题活动，组织20余名文艺骨干参与其中，在活动现场不仅用艺术的方式“闪”出经典形象、台词、场景，读出共产主义信仰，歌曲“闪”联唱更是创出了对伟大祖国的真诚歌颂。同时，开辟情景微党课专栏平台，录制播放情景党课系列短视频和《强国一代有我在》MV等作品，以更符合当下大家短平快、碎片化的观看形式和习惯，在经典频传中话党史，颂党恩。 践行凝聚奋进力量 “大家快过来，咱矿领导心系职工，这不，又来给咱送绿豆汤了，大家多喝点啊”。 看到送慰问职工兄弟的身影，一位工房职工就按奈不住喜悦之情大声吆喝了起来。这只是常态化开展“我为职工办实事”实践活动的一个缩影。 将党史教育与“我为职工办实事”与相结合，聚焦广大职工最关心、最直接、最现实的问题，本着办实事既要有速度、有力度，更要有温度的原则，真正把学习教育成果转化为为职工办实事的实际行动，完善实施了群众接访制度、结对帮扶制度、意见征集制度、协调联动制度、群众测评制度等服务工作制度，形成了解决问题的长效机制，将为职工办实事融入日常、抓在经常。 从解决职工“急难愁盼”问题入手，从身边小事做起，持续增强职工的获得感和幸福感。步入夏日，根据天气原因合理安排作业时间,有效避开高温时段,确保职工劳动安全和身体健康。在工作岗位为职工配备风油精、藿香正气液等防暑药品。二季度以来，先后组织志愿者、女职工、协管员到井上井下送绿豆汤、矿泉水、火腿肠，发放了西瓜、水杯、香皂、洗发水等物品，让职工真切感受到企业的温暖。 采用“体验型、互动型、实践型”党史学习教育的模式，开展各类志愿服务和社会实践活动，推动党史学习教育更多样、更生动。常态化开展“清理厂区垃圾”、“擦拭井下电缆”、“清理皮带淤煤”、“缝补工作服”“防疫卫生消杀”等义务劳动和志愿服务活动，先后组织各类活动30余次，真正把党史学习教育转化为身边实实在在的行动。 将党史学习教育与“讲政治，保安全，稳生产，提质效，献厚礼”主题活动相结合，让学习的内容转化为干事的动力。充分发挥广大党员干部在推动矿井安全生产中的先锋模范作用，带头解决生产难题，带头攻坚克难、建言献策，实现了党员干部创新带动全员创新。
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