“家中老人恢复得怎样？”“你身体状况现在如何？”每到一处，该公司领导都与每一名困难职工握手进行亲切交谈，嘘寒问暖，唠起家常，在详细询问了他们的工作与家人身体状况以及家庭的生活等情况，亲手把慰问金送到困难职工的手中，并讲道，虽然困难家家有，但大家依旧能坚守在自己的岗位上努力工作，为公司发展做出自己的贡献，非常值得钦佩，我们要相信困难都是暂时的，大家携起手来一定能战胜困难。同时还勉励每一位困难职工要坚定信心、克服困难，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，在公司全体职工中树榜样、做表率。据了解，在走访慰问中，该公司领导共向5名困难职工发放了慰问金3000元。
         二、从最现实的利益出发,为群众办实事、解难题
      煤机公司领导十分关心每一位员工工作着装问题，经相关部门采购人员多次实地考察，依据公司实际特点，换发面料耐磨、透气、款式新颖的工作服。工作服以蓝色为主基调，整体设计朴素大方而富有朝气，配上“澄合煤机”字样以及陕煤集团Logo的胸章，职工们着装后飒爽英姿，精气神十足。该公司工友们将身着新款工作服投入到生产工作中去，形成厂区内一道道靓丽的风景线。 

      

      换发新款工作服这一举措极大提升了公司的形象，振奋了员工的精神，在实现着装规范化的基础上进一步提升了公司的管理水平，为企业调动员工的积极性和主动性注射了强化剂，同时将“我为职工群众办实事”落实到位，提高职工幸福感。
            三、从最突出的问题抓起,为群众办实事、解难题
     7月初正直高温季节，煤机公司领导班子成员率领女工安全协管员慰问奋战在一线车间员工，并将茶叶、冰糖、蜂蜜等清凉用品送到车间，让员工及时解暑降热。公司领导还叮嘱各车间主任要注意做好员工在车间现场的防暑降温工作，切实做到让员工喝上一口凉茶、吃上一餐好饭、睡上一个好觉，保持健康的身体和充沛精力，为保障安全生产正常工作。 

     

      一线车间员工看到公司实实在在的关怀，都感触地说“公司这么关心我们基层员工，我们虽然苦一点但是心还是甜的！”
        四、从最基本的问题发轫,为群众办实事、解难题
      煤机公司坚持“以人为本、生命至上”安全核心理念，开展“百日安全大行动”活动，该公司工会特制定下发《女工安全协管工作实施办法（试行）》组织挑选生产车间5名女工安全协管员，经女工安全协管会审核，举办了女工安全协管员聘用仪式，并邀请安全生产部部长刘洪君，为新女工安全协管员及团委推选出青工安全监督员集中进行深进浅出三违行为、安全隐患辨识、安全风险防护等实用安全协管知识，为加深参培学员的理解和掌握，直接将教学移进车间生产现场，带领大家集中上岗，现场查三违、查隐患、查风险，充分调动职工的积极性，使每一位职工都能够加入到隐患排查工作中来。 

      

      这些只是煤机公司为群众办实事、解难题的一个个缩影。
      陕煤集团煤机公司始终牵挂职工的生活，常态化开展察民情、访民意活动，将目光对准为职工群众解难题这一具体目标，用真情、出真招、使真劲，着力解决职工群众反映强烈的热点、难点、堵点问题，让职工群众在一点一滴的变化中感受到企业的关心和温暖。

本网通讯员：徐玉倩

编 辑：肖平