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| 司马煤业结合“算账文化”推进劳动竞赛工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/7/8 15:57:54 党群工作 | ||
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【本网讯】7月5日，潞安化工集团司马煤业公司工会组织召开了2021年劳动竞赛安排会。该公司工会、机电部、安监处、生产技术部等相关部门负责人参加了会议，该公司工会主席郭安廷参加会议并作了重要讲话。
去年以来，该公司积极组织开展技术比武、“五小”竞赛、合理化建议征集等活动，通过协同努力，在省极、市级、集团的相关比赛中均取得了优异成绩。2021年是该公司“十四五”规划的开局之年，也是潞安化工集团战略发展的起步之年，该公司竞委将按照全年工作思路，深入实施精益化管理下的“算账文化”，在全公司范围内开展以“安全生产、集约高效、降本增效、创新创效”为主要内容的“建功十四五，奋进新征程”劳动竞赛活动。 会上，该公司工会生产部详细解读了文件，并对今年的劳动竞赛活动做了安排部署。今年的劳动竞赛活动主要从安全生产、集约高效、降本增效、创新创效四个方面展开，要求各部门要根据实际情况，结合本部门岗位及工种灵活开展。郭安廷在讲话中强调，各部门负责人要加强领导、精心组织，务求实效，特别是要做好岗前培训工作，重点培养年轻人。同时，工会生产部也要加强考核，将各项竞赛进行量化考核，考核结果将作为各单位年度参加评先选优重要依据。要通过开展劳动竞赛活动，引导广大职工在对标一流、改革创新上“做文章”，在突出算账文化、推行“三效”管理上“求实效”，在推行精益化管理、防范化解重大风险上“上水平”，在崇尚真抓实干、倡导担当作为上“聚合力”，在办好惠民实事、推进共享发展上“出实招”，从而全面提升企业核心竞争力，激励广大员工为公司实现全年奋斗目标拼搏进取、开拓创新、建功立业。
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