首页
总揽
写作
简讯
散文
诗词
摄影
幻灯片
书画展
局矿快报
党群工作
安全专题
经验交流
通讯特写
厂商在线
矿建勘探
领导访谈
论文言论
人物展示
文教卫生
图片新闻
安监动态
煤企聚焦
焦点话题
事故快报
小说故事杂文
在线投稿 |
特约通讯员档案
| 冀中能源峰峰集团大社矿党委严管政工干部激活力 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/8/12 17:59:39 厂商在线 | ||
|
【本网讯】冀中能源峰峰集团大社矿党委强化做好干部队伍管理，严格执行在岗干部“三评一考”制度，加大干部岗位能力考核力度，切实提高政工干部综合能力，助力企业实现全年工作目标。
该矿不断强化提升政工人员素质，定期按时开展“三会一课”“逢会必考”班子集体学习活动，注重用理论武装头脑，定购发放《人民日报》、《光明日报》、《时事政治》和《共产党员》等报纸和刊物，不断增强政工干部政治视野和理论水平。按照工作业绩、日常表现、季度考核等情况，对党支部书记、车间工会主席、机关政工部室工作人员进行季度考评，打造“开口能表达、提笔能总结，办事能成功”干部队伍，不合格直接免去职位，增加政工人员危机感。进一步激发政工干部工作积极性，严格制定政工干部考评内容，强化执行力和能力建设，养成早动手、早谋划、快落实的工作作风，杜绝想得多做得少、谋划多落实少、说得多干得少的散漫、拖拉现象，不断扭转落后的工作作风。开展了形式多、类型广的工作创新活动，确保推进项目能接地气，完成目标能出实招，不断带动“品牌”项目建设，能把任务做深、做细、做出成绩，拿出有分量的成果。坚持能力联挂考核，实行重奖重罚，有效调动和激发了政工干部的积极性，进一步营造了政工干部做事创业的良好氛围。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com