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导师带徒!助力新疆广汇矿业新员工茁壮成长

煤炭资讯网 2021/9/13 18:00:04    通讯特写
      【本网讯】“成为严振山师傅的徒弟我感到非常的荣幸,从他身上我学到了很多专业知识,也学到了他对待工作的认真态度。学无止境,我要继续向师傅学习,争取更大的进步!”新员工万亮来公司后,很快就与严师傅成了好搭档,紧跟师傅的步伐学技术。近年来,新疆广汇矿业公司大力推进“师带徒”活动,经过传、帮、带,让青年员工成为相应岗位的中坚力量,也为公司的发展增加了人才储备,提供了不竭的动力源泉。 

瓜州公司生产管理部副部长严振山带领徒弟万亮指导煤炭亏顿盯控工作


       “巡检动作要灵敏可靠,检查时勤摸、勤看、勤走动,管道压力表要随时关注......”在白石湖燃气锅炉房内,樊宏亮和他的徒弟王旭正在巡回检查循环泵运行状况和管道压力值。为加快人才培养步伐,让青年员工迅速成长,公司制定了师傅带徒弟的实施方案,经过精心挑选,多名经验丰富、业务精湛、技术娴熟的师傅脱颖而出,并且实行了“一带一”制,分别和徒弟们签订了“师傅带徒弟”的协议,目的是通过直面交流的方式及时解决徒弟在实际工作中遇到的难题。这无疑给师傅们肩上压担子身上背责任。 

                                    樊宏亮和徒弟王旭

      师傅带徒弟不仅仅是一个学习知识和技术的过程,更是一个学习做人,学习处事的过程。作为师傅,公司要求师傅能够有效发挥“传、帮、带”的作用,认真负责,对徒弟严格要求,以自身扎实的工作作风和认真的工作态度为徒弟树立起良好榜样;同时,作为徒弟,首先应该摆正好自己的姿态,勤奋刻苦,虚心请教,善于思考,勤于总结,主动学习新技术,早日在各自岗位上独当一面。


本网通讯员:李春军      编 辑:肖平
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