通过听取汇报、座谈交流、查阅资料台账、实地走访等检查方式，考核组一行对建安公司濉溪项目部信息化建设及落实农民工工资保证金制度，实行实名制管理，设立农民工工资专户，实行银行代发工资等“一金三制一员制度”方面给予了充分肯定。
      近年来，建安公司高度重视保障农民工工资支付工作，通过设立劳资专管员岗位，实行劳资员技能培训，聘请专家举办座谈会为项目经理及劳资专管员在现场遇到的难题答疑解惑，扎实推进信息化平台建设，重点包括严格落实“一金三制一员”制度，按月编制农民工工资报表、规范在建工程项目工资支付管理、建立拖欠专业分包和劳务分包工资月度台账实施动态监管、加大政策法规宣传等，通过加强源头治理、加强信息化监管系统建设、落实责任，扎实开展保障农民工工资支付各项工作，取得积极成效，有力维护了农民工合法权益。

本网通讯员：王瑞雪

编 辑：肖平