【本网讯】1月15日，河南能源义煤公司新安煤矿召开以案促改警示教育暨薪酬管理专项检查推进会。在家的矿领导、机关科室负责人、基层区队行政负责人、专职办事员共30余人参加了会议。
      会议由纪委监察审计科主持。会前，参会人员认真观看了廉政警示教育片《拜年》。
      会议宣读了《关于开展薪酬管理专项检查的通知》、《新安煤矿关于开展薪酬管理专项检查工作方案》，并对《义煤公司百件典型案例汇编》中的两起案例进行传达和解读。
      会议指出，此次推进会重点是围绕发生在薪酬管理中的一些违反组织纪律、违反企业规章制度的典型案件，深入开展案件剖析，警示提醒广大党员干部以案为镜、以案为戒，牢固树立正确的权力观、价值观，深刻汲取教训，切实在思想上提高遵纪守法的意识，围绕“稳增长、防风险、促转型”工作总基调，进一步扎紧“不想腐、不敢腐、不能腐”的笼子，营造矿井风清气正的良好政治生态。
      会议强调，一是要提高政治站位，充分认识开展薪酬管理专项检查的重要意义。管理出效益、治理见成效，好企业是“管理”出来的，也是“治理”出来的，矿属各单位要充分认识开展此次专项检查的重要意义，以严实的作风、扎实的整改来推进解决矿井在高质量发展中的“顽症死结”；二是要坚持问题导向，全面整改落实，务求工作取得实效。要深挖细剖，找准问题根源，要制定措施，集中抓好整改，要健全制度，堵塞漏洞，把原因找准，把问题挖透，坚持有腐必惩，有贪必肃，保持惩治腐败的高压态势，强化“不敢腐”的震慑；三是要深刻汲取教训，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。理想信念决不能动摇，纪律规矩决不能松懈，手中权力决不能滥用，监督约束不能拒绝，始终牢记自己是共产党员，把讲政治作为第一标准、第一要求，时刻绷紧纪律规矩这根弦，正确对待监督，自觉接受监督，确保党章党规党纪有效执行。
      会议还进行了节前廉政提醒，并对当前疫情防控工作进行了安排部署。

本网通讯员：王斌 黄龙杰

编 辑：一鸣