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| 燕子山矿“四条”红线拉紧安全管理 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/1/4 13:00:28 安全专题 | ||
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【本网讯】进入2022以来，晋能控股煤业集团燕子山矿教育全员增强安全“红线”意识，紧绷安全教育、隐患排查、实际演练、责任落实四条“红线”，规范安全行为，加大监督检查力度，拉紧矿井安全防护网。
加强宣传，强化安全教育“红线”。针对日常工作中的潜在风险，该矿利用牌版、子网站、矿报等形式，向员工传递安全信息，贯彻安全理念，大力增强员工的安全忧患意识、安全人本意识、安全红线意识和安全责任意识，提高员工遵章操作的自觉性。 隐患排查，强化安全责任“红线”。该矿结合当前实际情况，认真分析暑期、汛期安全生产风险，坚持治标与治本相结合、治理薄弱环节与夯实基础工作相结合。通过安全管理人员深入各区队，针对安全工作现状，不定时、全方位地开展隐患大排查、大整改活动，查纠工作中的“自选动作”。对典型安全隐患，组织员工进行认真剖析，分析问题根源，做到责任到人，限期进行整改。 实际演练，强化应急生命“红线”。针对危险品“储运”管理难度大的实际，强化岗位人员巡回检查制度，落实防范措施，有针对性地对组织员工对消防应急、防汛、井下自救互救等突发事件的应急预案进行学习和反复演练，提高全员应对突发事件的防范和处置能力。 目标细化，强化责任落实“红线”。该矿严格落实安全主体责任，建立“党政同责、一岗双责、齐抓共管”责任体系。通过一课三会、班组安全会等渠道，以大家说、谈不足的形式，认真总结安全管理经验，梳理和分析安全管理中的问题和不足，严格督促安全责任落实，将目标要求落实到班组及员工，有效增强全员“红线”意识，确保安全生产闭环管理。
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