【本网讯】“我们在点炉的时候，要严格按照三点三不点，三先三后的顺序进行。”“班组要严格执行工艺参数，确保平稳供气，生产运行顺畅。”10月21日，在天然气净化总厂遂宁净化公司生产二班现场值班室内，技师、班长刘建正在给班组员工培训加热炉的操作规程和注意事项。 

      为确保冬季安全生产平稳运行，遂宁净化公司结合生产实际，按照“全员培训、按需施教、突出技能、讲求实效”的原则，通过“集中培训+现场操作”相结合的培训方式，提升全员技能水平，不断夯实安全生产根基。
      遂宁净化公司成立冬季培训小组，结合冬季环境和生产特点，采取“进班组、进岗位”的形式，对冬季“八防”、冬季岗位安全风险辨识与控制措施，异常情况快速处置以及常用应急演练、现场急救知识等开展专项培训。为提升培训效果，采取培训技师理论讲解、岗位员工轮流现场操作的方式，对重点环节、注意事项加深了解并掌握。通过“面对面”的培训方式、考核形式，督促员工自我加压，不断学习，最终将理论与实践相结合，达到学以致用的目的。
      “冬季生产过程中，由于天气寒冷，人员思想意识、行为动作都较迟缓，所以在各项操作前，一定要认真研判风险隐患，确保安全生产。”在每天早上交接班会上，每个班组都会对当班重点工作、非常规作业进行安全提示，并安排好属地监督人员，监护日常生产全过程。
      为了提升安全管理水平，遂宁净化公司在进行日常集中培训的同时，动员岗位员工开展自主培训、交流培训等活动。针对操作员工技能薄弱点，将生产现场当作课堂，岗位员工做讲师，分享事故案例和预防措施，开展岗位风险辨识，使员工在交流学习中提升技能，全力保障生产平稳运行。
      “通过每日现场交流、培训，让我在日常生产中能严以律己、安全操作，也增强了我的自信心。”生产二班青年员工吴波分享自主培训的重要性。

本网通讯员：钟云

编 辑：一鸣