【本网讯】今年以来，国能煤炭经营东胜办事处纪委通过理论学习、廉洁文化塑造、日常监督等多措并举，从严从实加强年轻干部教育管理监督，引导年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。 

      学理论铸忠魂。该办事处纪委以学习宣传贯彻党的二十大精神为契机，组织年轻干部重温习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的讲话精神、在2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班上的讲话精神和《习近平谈治国理政》第四卷等内容，将党的二十大精神学习与习近平总书记重要系列讲话精神紧密结合，深刻领会习近平总书记对年轻干部的深情寄语和殷切希望。
      文化塑造育新人。该办事处纪委把廉洁文化教育作为青年教育培训必修课，在城川民族干部学院组织开展了“喜迎二十大 永远跟党走”党员教育培训，专题学习《守亲廉，做表率党风廉政及其现实操守》；通过季度“纪检大讲堂”和支部“三会一课”主题党日活动等形式集中学习《中央企业靠企吃企案件警示录》典型案例；同时，通过更新完善企业文化宣传阵地和微信公众号廉洁推文，营造廉洁文化的浓厚氛围。
      日常监督见实效。该办事处纪委对今年3名新提拔年轻干部扎实开展新提拔任用干部任前廉政谈话工作，帮助扣好年轻干部廉洁从政“第一粒扣子”；持续深入开展“明岗位职责 树廉洁新风 促稳健发展”主题约谈，对办事处党委管理的12名年轻干部实现主题约谈全覆盖，督促年轻干部带头履职尽责；及时更新干部廉政档案，梳理完善《岗位廉洁风险防控手册》，织密年轻干部廉洁监督网，护航年轻干部健康成长。

本网通讯员：曹瑞斌

编 辑：一鸣