【本网讯】进入12月份以来，冀中能源峰峰集团羊东矿通风区工会对“安全不放心人”实施动态排查，对重点人群重点盯防，切实把不放心人放在“心”上，从源头上消除不安全因素，确保安全生产。 

      该区工会进行了“不放心人员”的管控和排查，通过“望、闻、问、切”等方式，动态摸排上班人员的精神状态和不稳定思想苗头，确保及时准确掌握职工的思想动向、情绪波动，对情况特殊、确实不能下井的人员，坚决不让其下井。对“十二种”不放心人建立包保机制，明确各班组主管领导为第一责任人，工会主席，为具体包保人，确保及时掌控班组职工思想动态。
      该区工会扎实开展血压测量，杜绝异常血压入井。在血压测量方面首先建立《职工健康信息档案》，将职工基本情况了解清楚；其次坚持每周由工会主席集中组织两次对职工进行血压测量，并将血压测量结果详实记录，绘制血压曲线图，每月对职工血压状况进行分析，针对血压异常的人员将其列入安全不放心人员范围，督促其到医院就医治疗，调离原井下工作岗位，安排其在地面安全系数高的岗位工作，指派专人对其进行包保，每日监督其血压测量，督促其按照医嘱服药，确保安全。
      该区工会通过对不放心人员的摸排管控，切实把身体状况不佳、思想情绪不稳、安全意识不高等问题人员暴露出来，通过一系列有效措施进行管控帮教，为决战决胜四季度确保实现全年各项任务目标筑牢了安全根基。（左文）

本网通讯员：左文

编 辑：一鸣