【本网讯】春节过后，山西焦煤汾西矿业两渡煤业精心安排，迅速动员，举办学习培训，干部职工收心归位，以饱满的热情、充足的干劲投入到新一年的工作中。 

      该公司全体干部职工立即从节日气氛中走出来，把思想转移到工作上来，把精力恢复到常态上来，确保今年的各项工作开好局，起好步；公司迅速组织全体干部职工进行学习“充电”，采取以集中学习与自学相结合的方式，认真学习两级集团公司职代会精神，做到工作学习两不误；每个职工结合自己的岗位职责，认真对照全年的工作部署和计划，对号入座，找准位置，明确目标，将年前工作与年后工作有机衔接起来，将各项工作措施及早启动、及早推进、务求实效，为各项工作实现首季开门红打好了基础。
      为确保学习培训取得实效，该公司制定了详细的培训计划，建立了以考促学、以学促干的奖惩机制。同时，对学习期间提出了要求：要严肃培训纪律，按时参训，做到人员到位、纪律到位、工作到位、管理到位、状态到位，切实消除“节后综合症”；要强化学习培训内容，以两级集团公司职代会精神、安全管理和岗位操作为主要内容；要培训与考试相结合，将考试成绩纳入个人档案；要培训与提升自身能力相结合，通过培训使全体干部职工真正达到“充电”和“收心归位”，明确工作重点，转变工作作风，确保新的一年各项工作有计划、有措施、有起色。

本网通讯员：胡青和

编 辑：一鸣