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朔煤王坪煤业公司党建引领开新局谱新篇

煤炭资讯网

2022/2/18 21:40:27 局矿快报

【本网讯】晋能控股煤业集团朔煤王坪煤业公司认真贯彻落实集团公司近期会议精神，在统一思想，提高认识的基础上，充分发挥党建引领作用，紧紧围绕公司中心工作，担使命、把方向、管大局、重实效，为企业高质量发展开新局谱新篇。
加强理论学习。该公司以切实抓好党委理论中心组学习为着力点，强化理论武装，把深入学习贯彻“习近平总书记在春节前夕赴山西看望慰问基层干部群众讲话精神”、党的十九届六中全会精神、省“两会”等重要会议精神，作为当前理论学习的重要政治任务，在要求班子成员首先做到思想统一、行动统一的同时，真正理解会议精神的核心要义，并能融会贯通、灵活运用到实际工作中去，用理论指导实践，不断提升自己服务员工群众的能力水平。以中心组学习为辐射点，将学习渗透到各党总支、支部，从而以星火燎原之势，在全公司营造起用理论学习提升干部职工队伍党性修养、政治素质、工作能力等的浓厚氛围。
提升党建水平。该公司以提升一二线党支部党建水平为抓手，以党建考核为依据，在组织开展政工干部包保一二线队组、党委各职能部门和基层单位结对帮扶、党建考核领导小组下基层检查等工作的同时，用面对面、手把手的方法，对一二线党支部书记、党员进行“帮、扶、教”，彻底解决一二线党支部党建水平弱化现象。该公司党委还通过深入开展“对标一流”工作，在让全公司党总支（支部）书记走出去，对标集团公司一流单位的基础上，还在公司塑造起五个红旗党支部，以“先进带后进、后进学先进”的方法，使公司党建水平得到全面提升。牢固树立高质量发展的理念，持续打造党建精品工程，让精品工程成为提升基层党员干部能力水平的“练兵场”“主阵地”。
注重工作实效。该公司以党史学习教育为契机，把“我为群众办实事”作为提升党建水平的着力点，通过持续深入开展“入户走访解民情”“一对一结对帮扶”等活动，凝心聚力为员工群众解决“急难愁盼”问题，通过改造职工食堂、浴室和部分单位办公环境等一系列便民举措，不但拉近了员工与公司领导之间的距离，还在提升员工幸福感获得感的同时，让领导干部找到了服务员工群众的方向，体会到一种从未有过的存在感责任感。通过金秋助学、困难帮扶、井口慰问以及井口服务站开展的“冬送温暖，夏送清凉”等活动，让一项项活动都变成了一个个红色堡垒，让每一名党员都成为一面面鲜红的旗帜，引领着公司全体员工在高质量发展的的征途上，奋不顾身勇毅前行。在每月的党建考核提升会上，前三名交流经验，后三名作表态发言的举措更形成了一种激励机制，让全体政工干部和支部书记们想方设法干好本职工作，千方百计完成目标任务。
筑起廉政屏障。该公司纪委采取中心组理论学习时开展专题讲座、穿插播放警示教育片等方法，首先在班子成员中筑起一道廉政防线；其次通过经常性组织特殊岗位的重点人群进行廉政谈话、专题学习等方法，筑起拒腐防变的又一道防线；在重大节日来临之际，及时下发专门的文件、与全体党员干部签订廉政责任状、发放倡议书、组织廉政书画展等方法，逐步形成“横向到底，纵向到边”的网格化防控模式，让“违规”现象无处遁形。积极参与地销煤招标销售、材料采购、基层各单位工资分配等重要环节的监督管理，一旦发现苗头性、倾向性问题，及时提醒纠正，将隐患消灭在萌芽状态。

本网通讯员：蒙永红

编辑：肖平