会上各单位分别总结了一季度信访稳定工作开展情况，并汇报了二季度信访稳定工作安排。
 
       会议要求：一是要提升认识。领导干部要提高政治站位，要以能力作风建设年活动为契机，以更高的政治姿态，更强烈的政治担当，切实做好信访稳定工作。

        二是要压实责任。各党支部书记为第一责任人，按照“党政同责”“一岗双责”“失职追责”的要求，要站在信访稳定工作第一线，履行工作职责，把信访稳定工作融入到日常管理工作之中，注重解决思想问题与解决实际困难相结合，解决职工合理诉求。

         三是要超前防范。当前公司生产经营形势严峻，各党支部要把落实好集团及公司工作要求，要深刻认识当前信访稳定工作面临的形势，超前做好防范，扎实做好职工思想政治工作，做好沟通协调，超前排查、源头治理，确保公司和谐稳定大局。

本网通讯员：殷红涛 本网记者 ：孔德京

编 辑：远帆