| 河南能源焦煤公司九里山矿以高质量党建推动提质发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/5/14 22:47:52 经验交流 | ||
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强根铸魂，举好党建“领航旗” 该矿党委把党的领导作用发挥和党组织嵌入矿井重点工作中，扎实落实党委“把方向、管大局、保落实”作用，为安全生产、党建思想、民生保障等方面的重大事项，做好了引领和保障作用，将党政融合化虚为实。对20个党支部进行了换届选举，补选了支部委员，完成了20个党支部品牌创建和标识设计。建成了党建文化中心，实现了党员活动场所建设标准化、管理规范化、功能多样化。制订并完善党委议事规则、“三重一大”决策制度，与基层单位、机关科室责任人签订《党风廉政建设责任书》33份，督促领导干部切实做到“一岗双责”，营造了风清气正的干事创业氛围。 凝聚合力，擂响党建“奋进鼓” 该矿党委带领广大党员干部在推动发展中破难题、办实事，开新局、谱新篇。 持续推进瓦斯抽采“三化一工程”建设，加快工作面抽采达标，严格落实“三专两探一撤”防治水措施，矿井的灾害治理能力持续加强。大力推进“一优三减”和“四化”建设，积极应用新技术、新设备，提高单产单进水平，矿井的生产效率明显提高。不断强化安全生产标准化建设和不安全行为人教育，干部职工的安全意识持续提升。为让职工住得安心，睡得舒心，修缮职工餐厅；为一线职工发放保暖套装2000余套；投入260余万元为全矿职工进行体检；从兄弟单位调剂20余台空调安装到职工需要的房间内；为方便职工喝上纯净的热水，在矿区安装20余台净水器，一项项“民生工程”的落地，为广大职工绘出了一幅幅幸福生活的画卷。 精准研判，发挥党建“方向标” 该矿党委大力实施素质提升工程，完善人才成长培养和激励机制，打造“管理人员职业化、技术人才专家化、操作人员专业化”的员工队伍格局，把个体价值聚合成组织智慧，为推动创新发展提供人才储备。同时，选好配强党支部书记，压实党支部书记第一责任人职责。抓好基层支部书记党建工作进行述职述廉、中层管理干部 “年终述职大考”，接受干部职工民主评议。健全完善任期考核体系，真正让想干事、能干事、会干事、干成事、不出事，职工公认的干部在企业发展过程中有更多的机会、更好的舞台。去年以来，全矿共有21年轻干部走上重要管理岗位。
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