今年以来，监察执法四处按照国家局、内蒙古局“逢查必考、逢查必讲”的工作部署，“常态化开展逢查必考，普遍化开展逢查必讲”，进一步推动煤矿企业落实企业主体责任，强化依法办矿意识，提升从业人员素质水平。

4月份监察执法四处累计抽考煤矿安全管理人员、特种作业人员和其他从业人员150余人次。通过抽考了解了煤矿企业职工安全知识和能力水平，检验了煤矿安全培训效果和企业落实主体责任成效，推动安全生产专项整治三年行动走深走实。

“考试不是目的，而是手段。通过抽考，提升煤矿有关人员主动学习的积极性，最终形成安全生产分工协作、齐抓共管的良好局面”监察执法四处主要负责人谈到。本月在对五类重点煤矿“开小灶”检查的过程中，分专业采用不同的试卷进行抽考，随机抽取公司、煤矿安全管理人员、特种作业人员、其他从业人员44人进行答题。其中80分以上人数31人，80分以下13人，合格率70.5%。考试成绩不合格的，已督促煤矿企业再培训后重新补考，如果经补考仍不及格的，将建议调整工作岗位。

“逢查必考，做好分析总结也非常重要”负责组织考试的监察员谈到。四处的“逢查必考”不是一考了之，需要收集考试数据，并将煤矿的“考试情况、隐患条数、处罚力度、安全状况”等数据深度分析，全面客观评估煤矿的安全管理水平。

在坚持做到“逢查必考”的同时，监察执法四处按照内蒙古局印发的安全生产宣讲提纲做到了“逢查必讲”。检查组在监察的过程中，结合煤矿的安全生产的特点和监察执法中查处的各类隐患等内容，广泛宣传习近平总书记的重要讲话精神、国务院、国家局有关矿山安全生产工作的决策部署，将安全生产法、规程规定、事故警示、新工艺新技术等内容及最新的安全生产要求宣贯到煤矿一线，与煤矿企业安全管理人员和从业人员面对面交流，分析问题、研究问题，纠正偏差。

下一步，监察执法四处继续将“逢查必考、逢查必讲”常态化。通过“逢查必考”激发煤矿各级安全管理人员和从业人员学习动力，达到以考促学，以学促安全，提高从业素质水平的目的；通过“逢查必讲”增强煤矿依法依规办矿的思想觉悟，提升煤矿从业人员安全意识提升安全意识，真正促进辖区煤矿安全生产形势持续稳定。