| 天然气净化总厂遂宁净化公司深化“党建+”打造安全生产新引擎 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/6/11 14:28:07 党群工作 | ||
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【本网讯】进入2022年以来,中石油天然气净化总厂遂宁净化公司党委积极探索实践“党建+安全”有机融合新路径,引发“1+1>2”的倍增效应,确保装置设备始终处于安全受控运行,为员工打造安全可靠的工作生活环境。 “党建+关爱行动”让安全看得见。公司党委始终坚持为员工群众办实事,把员工的生命安全和身体健康放在第一位,让“关爱行动”落地生根。积极打造健康企业,建立员工体检档案,持续用好“员工健康小屋”,开展工间操锻炼;对食堂的食品卫生和就餐环境、值班值守营地等定期开展专项检查;在装置检修期间,组织党团志愿服务队,每天坚持为参检人员送茶点,助力安全优质检修;在疫情常态化防控工作中,纪委定期对门岗把控、测温情况进行督查;党委坚持带队深入食堂,对食品安全质量、餐饮具清洗消毒保洁、食物存放等严格检查,提升疫情防控保障力,使就餐人员吃得健康、吃得放心。
“党建+规范操作”让安全管得牢。公司党委以党建政治优势强化安全教育,提升安全培训效力,使员工从思想和行为上进一步规范,从源头上杜绝安全生产事故的发生。组建以专业技术人员、高技能人才、班组长等成员构成的专项考核组,开展全员技能操作规程培训考核,建立员工技能考核成绩“一人一档”,提升一线员工安全技能水平;结合集团公司“百千示范工程”创建,参与修订“三册一图”,做到“按做的写,按写的来做”;组织专业技术人员成立对操作规程修改领导小组,修订《遂宁净化公司操作卡(2022版)》,保证了人员与设备的双安全。 “党建+联动监督”让安全抓得实。公司各党支部将主题教育活动与“安全大检查”活动相结合,充分发挥关键岗位党员干部的先锋模范作用,助推安全监督工作上新台阶。机关党支部通过“定人跟项目”协助指导属地负责人全面排查安全隐患;净化工段党支部采用轮值安全员、每周一主题典型事故事件案例学习等,逐渐形成共同学习、相互监督、共同提升的良性循环,助力“两个现场”隐患发现率、问题消项率均达到90%以上;维修工段党支部开展设备“包机定责”,确保每台设备始终处于良好运行状态;保卫综合部党支部“消防安全联建、治安工作联防、后勤保障联动、交通安全联管”,为全体员工安心工作提供坚实的安全保障。
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