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中能袁大滩矿业通风队:强化“八定八落实”闭环管理,助推区队安全管理工作高效开展

煤炭资讯网 2022/6/20 20:37:40    矿建勘探
     【本网讯】“尹队长,11206回顺风门传感器故障已修复,风门恢复正常工作。”中能袁大滩矿业通风设施工陈荣喜在汇报完该处隐患处理情况后,又匆匆赶往下一个隐患点。
      为了有效防范遏制各类事故发生,今年以来,陕西中能袁大滩矿业通风队以强化安全隐患排查治理“八定八落实”闭环管理为原则,把工作抓细、抓实、抓到位,以一万的努力,防范万一的风险,全力推动安全生产再上新台阶。
     “隐患不除,危机四伏,小洞不补,大洞难堵,我们必须把对安全隐患的被动无视转变为主动防范”。班前会上,队长尹磊鑫不止一次强调。 


      为了让每位职工都能够充分认识到隐患排查治理的重要性,做到真正参与进来,行动起来,通风队第一时间制定隐患排查整改责任清单。
     通过明确各岗位日常排查、定期排查以及分级管理的任务、范围和责任,细化隐患等级分类,定整改治理责任人、定整改治理标准、定整改完成时间、定整改治理措施、定督办责任人、定验收责任人、定奖惩标准、定复查责任人。使安全隐患得到有效的治理和控制,保证安全生产。
      隐患排查治理“八定八落实”闭环管理在通风队实行以来,值班队干及时将汇总上来的问题输入到隐患排查治理台账中,在班前会将问题清单分配到个人,职工根据清单内容下井逐项完成整改,升井后签字确认,实现了工作全过程的闭环管理。
     “隐患排查治理‘八定八落实’最大的好处是工作无漏项、无缺项,一改往日职工对待隐患推诿扯皮的弊病,确保隐患不隔夜,整改各个环节有人盯,每个细节有人把关,对区队、矿井的安全高效生产起到了积极的助推作用”。跟班副队长赵龙感慨的说道。
     为了充分调动全体职工隐患排查、治理的积极性,通风队每月对隐患排查整改进行集中考核,根据隐患性质、整改数量对隐患排查者和整改者进行奖励。 


     通风设施工陈荣喜就是该项制度的受益者,在5月份他发现并处理的“一通三防”隐患最多,被评为月度‘安全之星’,区队给予500元的奖励,每每提起这事他都乐得合不拢嘴。
     瓦检员们现在聊天的内容里谈到最多的就是“你今天发现几条隐患?”“我以后要给自己定个小目标,每班必须查找出3条隐患”……
     在全员争当隐患排查治理“排头兵”的氛围中,“新兵”刘建也不甘落后,虽然从事“一通三防”工作时间不长,经验不足,但他勤奋好学,每天缠着老师傅陈荣喜学习经验,在“一通三防”设施的巡查中更加卖力了。
     安全要你管我管大家管,隐患要你查我查大家查。隐患及时发现,按时完成整改,这样才能真正实现闭环管理。
     通风队在隐患治理环节更是下足工夫,秉着隐患不隔夜的原则,及时完成隐患定级,列出隐患清单,制定整改措施,指定整改责任人。截至目前该队已完成隐患治理423条,区队安全管理水平不断提升。
      通风队在隐患排查治理“八定八落实”闭环管理中,在排查上下功夫,在治理中做文章,以不放过一处隐患为目标,以坚决不让隐患发展成事故为决心,为矿井“一通三防”的安全保驾护航,为袁大滩矿业实现“新时代中国煤矿管理品牌第一矿”而贡献通风力量。


本网通讯员:薛强强 蔡维文      编 辑:肖平


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