【本网讯】河南能源贺驼煤矿把加强安全基层基础建设作为企业安全发展的治本之策，长远谋划、先行推进，全力维护发展稳定大局。 

      警示教育强思想。该矿紧紧围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”主题，精心谋划12项宣教活动，编印发放安全防护宝典“口袋书”。常态化安全开展警示案例教育、算账对比、基层宣讲等活动，进一步强化职工的“思想、行为、标准”三大养成，唤醒全员安全意识，让干部职工从内心深处敬畏生命、敬畏法律、敬畏制度、敬畏规程，规范职工正规操作能力，增强自主保安意识，保障现场安全生产。
      素质提升筑防线。该矿大力开展实操培训活动，积极实施“循环式培训，精准化强将”全员岗位素质提升行动计划，组织开展岗位练兵、技术比武、技能竞赛活动，切实提高管理人员实操能力和技能水平；创新用人机制，让大学生轮流走上班组长岗位，在基层管理岗位上提升业务水平和组织协调能力，打造一批业务精湛、能力过硬、思路清晰、工作超前的大学生管理团队，为矿井可持续发展提供人才保障。
      班组建设固根基。严格落实“四自管理”要求，大力开展“安全基层基础提升年”攻坚活动，持续深化精益区队、精益班组、六好区队、五型班组建设。深入开展“班组建设提升年”系列活动，定期评选表彰五型班组长、优秀区队长等基层先进典型，打通班组长、区队长等基层人才成长通道，打造过硬基层管理队伍。
      标准提升赋内涵。该矿遵循“标准化、规范化、流程化”原则，按照预定整治计划，开展通风系统、主运系统、辅运系统、供电系统、排水系统等专项排查整治活动，突出细节和过程管控，抓好工作面、采区、系统的全面排查整治，努力提升矿机安全生产标准化内涵。

本网通讯员：李战营

编 辑：一鸣