【本网讯】今年以来，开滦东欢坨矿业公司团委紧密结合公司安全生产实际，用好“爱心、耐心、细心、决心”，强化对青年安全的管理，有效提升了青年安全自主管理水平，今年1—6月份公司青工“三违”率较去年同期下降了35%。 

      这公司团委坚持用“爱心”建设温暖之家。他们要求基层各单位青安岗长、岗员不仅关心青年员工成长成才，更要经常与青年员工进行谈心交流，及时了解青年员工的思想、学习和生活情况，对生活有困难的青年员工给予帮助。目前，已组织开展“与‘问题’青工面对面谈心”15人次，让青年员工特别是有违章前科的青工感受到了团组织的温暖，找到了家的温馨。
      他们用“耐心”筑思想之堤。这公司团委要求团干部、团员利用好团组织的“三会一课”，开展好“安全宣誓”活动，并结合工作实际，耐心细致地做好青年员工的安全思想教育工作，引导青年员工不断强化自身安全意识，增强业务技术素质，使青年员工更加领悟“懂安全、会安全，要安全，能安全”的真谛，让“安全第一”的思想深入到工作中的每个环节。
      他们用“细心”织安全之网。要求每名青年员工在生产工作时做到“细心”，仔细排查工作中的隐患，并及时上报团委。严格执行“手指口述”和“安全确认”制度，不断规范操作行为，增强自主保安意识，让每名青年员工都能把标准化、规范化、精细化的理念体现在工作的每一道工序、每一个细节中，用细致严谨的工作态度织密安全之网。
      这公司团委用“决心”铸牢“防护墙”。要求青安岗加大检查力度，在检查中对“三违”现象决不心慈手软、姑息迁就。目前，已进行青安岗检查15场次，查出问题40余项，并已全部整改处理完毕。同时，充分发挥青安岗的监督保障作用，强化“三违”人员分析，坚决杜绝违章作业，确保全年实现“三零”目标。

本网通讯员：李国星

编 辑：一鸣