座谈会上，技术员们结合自身从事的技术管理、机电运输、安全监察、采掘技术、地测专业等内容，就参加工作以来的工作经验、创新理念和参与过的科技项目进行了分享，总结了目前在技术管理方面存在的问题以及急需解决的难题，分析了制约矿井安全发展和创新创效的瓶颈问题，提出了很多推动科学发展、技术进步、搞好技术管理的意见和建议。大家直述观点、思想碰撞、言辞热烈，整个会议萌动着创新的灵感，个个参与创新、创效的热情空前高涨。
      参会的矿领导听了技术员们的热情交流，也将自己的成长成才之路进行了分享，为他们指点迷津、提供经验，承诺将为他们搭建更多学习、进步的发展平台，并对今后的各项工作提出了要求：一是摆正心态，保持积极向上、阳光乐观的工作状态，加强技术学习，提高技术水平，扎实工作能力，扑下身子、扛起担子，为自己成长之路提出高标准、高要求，做本岗位的佼佼者；二是强化多岗位的学习交流，要勤思考、多总结，苦练内功，多与专业技能好的职工交流学习，扬长避短，刻苦钻研，切实提升“六种能力”，下活技术管理这盘棋；三是加强团结协作意识，找准自身定位，做到谦虚谨慎，知晓尺有所短、寸有所长，积极发挥自己的优点和长处，积极融入职工，形成集体智慧，助推企业形成蓬勃向上、锐意进取、创新增效的良好发展势头。

本网通讯员：戴芳

编 辑：一鸣