在陕煤集团神木张家峁矿业公司，经常会看到这么一支队伍，她们用一针一线，把似水柔情缝进矿工兄弟的工服里；用真情实意，把安全理念印在“煤亮子”的脑海中。
      她们不是矿工，却经常出现在井口和区队，夏送清凉，冬送温暖……她们就是被大家亲切称为“平安嫂”的家属协管员们。
      以情暖人，为安全协管聚人心
      “李姐，我这出了个‘顽固分子’，做了一早上思想工作还嘴硬不认错，实在没招了，你给说说吧！”“行，你别气了，我这就来。”
      “嫂子，我今天上早班，饭卡来不及充值，你帮我办理一下吧。”“行，你放到队上，我一会儿就去给你办，下午升井了就直接到队上取……”
      哪里有“不安全人”、哪里需要帮助，哪里就有“平安嫂”。为了全面做好家属协管工作，该公司家属协管们积极发挥职工与家庭的“纽带”作用，每两个协管员包保一个基层区队，对包保区队每位职工的家庭、工作、学习、生活等情况摸底建档，准确掌握他们的工作情况、生活状况及思想动态，并为他们排忧解难，化解矛盾。同时结合实际，女工协管员有针对性地对“三违”人员采取“开门式”交流、“闭门式”沟通、“朋友式”谈心、“家长式”教育，使职工真正认识到“安全就是幸福、安全就是效益”的内涵。
      精钻业务，为安全协管加砝码
      “一名合格的协管员就必须掌握丰富的安全知识，自己都不懂，哪能给矿工兄弟们宣传呢？”“今天在综采一工区举办安全知识竞赛活动，咱家属协管员总是劝大家要安全，在理论知识方面咱可不能输呀……”
      为了让安全协管工作落到实处，起到实效。该公司家属协管会紧紧围绕“安全”这台大戏，完善了《女工家属安全协管工作制度》《家属安全联保制度》《“三违”帮教制度》等，使协管工作做到年有规划、季有安排、月有活动，确保了协管工作有章可循、有序进行。建立了协管QQ群、微信群，在茶余饭后、工作之余进行沟通交流，畅谈协管心得、工作收获、生活感悟等。不定期组织家属协管员集中学习培训，认真学习安全生产方针政策，了解和掌握煤矿安全规程，清楚矿井生产任务、安全情况，自觉提高协管能力和水平。
      创新形式，为安全协管添“靓”色
      “你上班的脸庞我一生难忘，你下班的微笑是我的希望，盼君天天平安归，做个安全小标兵……”安全月里，家属协管员关娇深情的演讲声从该公司综采一工区学习室传出。
      为了助力安全生产，用“亲情”的宣传教育激励职工，用“柔情”的管理举措规范职工行为，该公司组织家属协管员深入基层工区，通过安全知识宣讲、朗读安全家书，典型事故案例宣讲等方式，进一步强化职工的安全意识，营造良好的安全氛围。
      快板、歌舞、小品、三句半、诗朗诵、亲人视频连线……一幕幕丰富的安全片段层出不穷；送安全寄语、送茶水、缝补衣服、钉扣子、做安全鞋垫，一幕幕热闹的安全活动百花齐放。
      在企业安全生产的进程中，“安全嫂”们始终以“情暖职工、奉献矿山”为宗旨，以“服务职工、帮教职工”为己任，用矿嫂的淳朴善良，守护平安“小家”，助力稳定“大家”。

本网通讯员：贾艳

编 辑：一鸣