【本网讯】2022年以来，河南能源焦煤集团方鑫隆公司紧密结合年初全会工作部署，围绕党风廉政建设和反腐败工作的中心任务，认真履职，各项工作取得新成效。 

      加强组织领导，全面贯彻落实党风廉政建设责任制。结合企业实际，及时调整党风廉政建设领导小组，随着机构调整情况，明确纪检监察部门监督职责，进一步加强对“四风”监督，提升企业执行力和反腐败机制体制建设。3月份，在中层干部述职述廉考评会上，全体干部对2021年德、能、勤、绩、廉等方面综合表现和履行党风廉政建设责任制情况进行了发言，并进行了民主测评。4月份，组织召开2022年度纪检监察工作会，传达上级纪委精神，纪检委员在会上作纪检监察工作报告，党总支书记对党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署，所属各支部负责人向公司党总支递交党风廉政建设责任书。
      加强宣传教育，营造风清气正的浓厚氛围。深入学习省十一届纪委二次全会上的重要讲话和工作报告、以及深入开展不担当不作为专项治理行动方案，提高党员干部思想认识，解决办事效率低下问题，推动各项活动向深入开展。在重要节日期间，利用ＯＡ办公系统、微信工作群转发上级纪委正风肃纪通知、违反中央八项规定精神典型问题案例，时刻向党员干部敲响警钟，筑牢廉洁堤坝。
      加强监督执纪，遵章守纪树新风。一是组织开展廉洁风险点排查，针对违规、违纪和腐败现象易发的重点岗位、重点领域、重点环节开展排查，共查出廉洁风险点37条，筛选上报14条。二是开展党政纪处分决定执行情况专项监督检查，通过调取原始记录，查档案、审资料，落实各项自查工作。三是按照焦煤公司对2021年审计问题整改工作的要求，组织公司各单位、部门围绕重点，举一反三开展自查，并将自查整改情况汇总上报。四是组织开展了上半年关键岗位、涉权领域廉政谈话、约谈提醒，主管领导对部门正副职指出工作中的不足、苗头性和倾向性问题，教育、帮助和提醒党员干部端正思想认识，认真整改问题，切实做到勤勉履职、廉洁从业。
      围绕重点立项，效能监察堵漏洞。按照焦煤文件精神，结合公司实际，印发了《方鑫隆公司2022年效能监察实施意见》，积极谋划2022年度效能监察工作，围绕公司关键岗位、重点项目、焦点问题选题立项了合同管理与执行情况、运输管理、废旧物资处置及修旧利废、食堂管理和招投标管理五个专项监察项目，目前正在开展招投标和职工食堂专项效能监察行动。
      上半年，开展纪律作风检查10次，督促党员干部婚丧嫁娶重大事项进行报备6人次，出具廉政鉴定42人次，参加招投标、市场考察、岗位竞聘等监督工作17次，并将通报ＯＡ平台重点工作阅读率设置为常态化监督工作，进一步推进工作作风转变。

本网通讯员：毋斌

编 辑：一鸣