司马煤业公司“李树培职工创新工作室”成立于2017年，在该公司机电部院内建立了培训室与实操室，并利用机修厂建立实操场所。工作室共有14名高级技师、1名研究生，5名本科生，分别成立了综采、掘进、机电、通风等系统专业小组，以工作室为平台，通过专业小组的不断改革、创新，在工作室内部形成了以机电安全运行保障平台为基础的运行模式，有效提高了企业增效降本，保障安全生产无事故。工作室通过开展“师带徒”活动、技师大讲堂、实操培训、技师考核等工作，以搭建高技能人才的技能传承、经验交流、技能创新、技能转化为手段，充分发挥首席技师、高级技师、技师团队在解决生产过程中技术操作难题的强大优势，通过技能攻关，流程改进和攻克难题等，大力提升高技能人才的师承效应，推动公司技能人才队伍的快速成长。
      该工作室领军技师李树培表示，此次加入“山西省煤矿智能化创新工作室联盟”后，将再接再厉，进一步发挥示范引领作用，在煤矿智能化建设技术攻关、创新增效、人才培养、技艺传承等方面加强创新，力求取得一些新成果，推出一批新项目，为企业快速发展保驾护航。

本网记者：秦鸿彬 通讯员：申 星

编 辑：肖平