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党建引领激活力融合赋能促发展——潞安化工司马煤业高质量党建引领高质量发展纪实

煤炭资讯网

2022/9/26 0:23:59 通讯特写

2022年，潞安化工司马煤业党委坚持以“融入企业治理、引领保障中心工作”为统领，以生产经营出题、党建攻坚解题为思路，通过思想“融入”、方式“融通”、行动“融合”的主要方法开展工作，推动党建工作创新、支部党员创效，最大程度发挥党建价值作用，推动党建工作“虚”功“实”做，实现了以高质量党建引领保障矿井高质量发展。

凝心铸魂，高举“同心旗”

矿区大门口的疫情防控战线上，党员防疫先锋岗首当其冲，33个党支部的党员轮流值守；露天工业广场上，一群人头顶烈日却依旧干劲十足，胸前的党徽被挥洒的汗水折射出七彩光芒；1218工作面正处于过X2陷落柱的关键期，综采队党员主动请缨，承担破岩工作中最艰巨的任务；孤悬矿区6公里外的西风井，党员董杰正在埋头钻研防爆门自动报警系统……
在司马煤业的生产经营工作中，哪里有困难，哪里任务险重，哪里就有党组织，哪里就有党员。冲锋在前、实干担当，已成为党员干部的自觉行为。这源于该公司党委以思想“融入”为关键点，发挥核心作用，凝聚干部职工为“一家人”、凝成忠诚履职的一条心，激活干事创业的新动能。
该公司党委坚持把党建工作与企业发展相统一，构建党委统一领导、基层党支部共同负责、党政工团齐抓共管、职工群众广泛参与的“四位一体”工作体系，有效参与企业重大决策，做到与行政工作同心同向、合力合拍；坚持以上率下，每月雷打不动开展党委理论中心组学习，建立中心组“2×2+X”学习机制，中心组成员学理论、提境界、强本领，成为矿井重大决策和发展的“主心骨”和“定盘星”；探索实施党建工作与中心工作双向渗透、互促共赢新机制，扎实推动党建工作与“抓安全、稳生产、增效益、保稳定、谋发展”等中心工作深度融合；坚持一个党员一面旗，深入开展党员承诺践诺、“工程师先锋行”等特色活动，全矿621名党员晒成绩、亮承诺、作表率，带动职工群众团结一心、砥砺奋进。
一个个火热的工作现场，涌动着火热的激情，跳动着一颗颗火红的心，犹如一面面鲜红的旗帜，高高飘扬在司马煤业的上空。

创新驱动，打造“新引擎”

司马煤业现有33个党支部，621名党员。该公司党委将推进党支部建设工作放在突出位置，坚持“一切工作到支部”，以基层党建突破项目为抓手，以过硬党支部建设为依托，推进支部工作特色创建和全面过硬，让基层党支部成为矿井攻坚克难、高质量发展的“主心骨”，锻造特色党建品牌。
该公司党委理论学习中心组以“学习习近平新时代中国特色社会主义思想‘示范班’”为目标，创新学习形式、学习内容，要求科队长、支部书记轮流列席中心组集中学习，形成了典型示范效应。
该公司聚焦党支部建设“全面达标”，树牢“没有创新的党组织是不合格的党组织”的理念，深入开展“一支部一特色”创建活动。各基层党支部“脑洞大开”，组织开展党建+安全生产、党建+算账文化、党建+服务职工等主题活动，探索开展实践式、融入式、开放式、体验式、讲授式等组织生活方式，将主题党日活动“触角”延伸至矿区工业广场、库房、便民服务维修点等室外场所，与降本增效、文明生产、志愿服务等工作相融合，让活动变得接地气、有新意。
综掘二队党支部前置生产一线，在工作面显著位置为职工制作了精美的“全家福”，把冰冷的巷道建设“家”，将安全宣誓活动搬到井下，唤起职工心灵深处对安全生产的责任感和使命感；综采队党支部聚焦作用发挥，深入推进“调研一个专题、解决一个问题”活动，在调查研究的过程中实现掌握实情、推动落实，以统计整理分析为手段，对队组成本构成进行了消耗使用分析，使得成本结构更清晰、实际成本更可控，取得了明显的效果，单月节约乳化液可达10万元……全矿33个党支部形成了攥起来是“一团火”、撒出去是“满天星”的生动局面。

精准切入，夺取“制高点”

面对资源逐渐枯竭、接替日趋紧张，如何提高资源利用率，打赢生存保卫战？是摆在每个司马人面前的难题。
“一采区实施‘建下压煤条带膏体充填开采’项目、二采区采用沿空留巷工艺、夯实三采区接替生产新格局。”2022年开年，司马煤业当机立决，立足战略赋能，高站位谋划，“因地制宜”对三个采区进行规划建设，推动矿井夺取新的生命“制高点”。
“有条件我们能干好，没有条件我们创造条件也要把活干好，党员干部‘揭榜’冲锋在前，干就要干出一片天地。”面对充填开采新设备、新工艺的引进，综掘一队党支部向党员发出铿锵有力的动员号令，全队干群积极响应，全身心投入设备安装、技能培训、规范操作、安全开采各项工作中，在最短的时间里完成了MB670掘锚机的入井使用及正规循环开采任务，充分展现出支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
综掘三队党支部承担着掘进充填开采首个工作面CT1101工作面S1-1条带巷的重要任务，针对施工巷道多、工期紧张的工作局面，该党支部打出了“奋战一百天，贯通南运巷”的口号，期间通过了F116正断层（落差高达8米），岩巷施工长达25米，通过了顶板窝小区域，累计施工长度130米，进行了大坡度巷道的掘进，+15°坡约50米，+12°坡约60米。面对诸多困难，该党支部凝心聚力，高效组织，全面进入“特殊时期”管理模式。在作业过程中，通过开拓思路、紧盯现场管理、严格操作规程等多项措施，实现了高效掘进，创下单月413米的最高纪录，顺利高效完成了工作面的圈定作业。这是该公司党委练内功、挖潜力、增效益上的一个生动体现。
随着党建工作与企业中心工作融合的不断提升，该公司基层党支部的凝聚力和向心力不断增强，党员的能量也源源不断释放，矿井发展质量越来越高，正在向行业领先、世界一流的高质量示范企业迈进。

本网通讯员：晋绍华

编辑：一鸣