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| 山东省煤田地质局第四勘探队：以案促改抓监督 业务培训强实效 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/9/5 20:32:32 矿建勘探 | ||
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【本网讯】9月2日，为扎实做好以案促改工作，深刻汲取教训，强化监督专责，山东省煤田地质局第四勘探队纪律检查委员会开展了派驻业务部门监督员业务培训。队党委委员、纪委书记宋旭主持培训并讲话。
培训前传达了山东省煤田地质局“以案促改”廉政警示教育大会精神，学习了局党委关于坚决拥护对省煤田地质局原党委书记局长处分决定的报告。 培训从派驻监督员主要职责任务、如何打好派驻监督工作基础、如何做好派驻监督、对派驻监督常见问题的具体指导四个方面展开，着重针对 “三重一大”事项重点环节，从程序监督、提醒监督、发现和提出问题等方面，逐一指出派驻监督过程中常见漏洞和薄弱环节，提出针对性措施和办法，帮助派驻监督员更进一步明确“监督什么”“怎么监督”“怎样才能监督好”，解决 “不会监督、不敢监督”的问题。 宋旭对今后的监督工作提出要求。一要切实提高自身能力建设。“执纪者必先守纪，律人者必先律己”，要深入学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党纪律处分条例》和习近平法治思想，增强纪法双施双守的本领和担当，提升斗争能力，要知重负重、守责尽责，在大是大非面前敢于亮剑，在歪风邪气面前敢于斗争。要牢固树立法治意识、程序意识、证据意识，严格按照权限、规则、程序开展工作，提高依规依纪依法履责的能力。要遵纪守法、清正廉洁，自觉接受党内和社会监督，严防“灯下黑”。二要完善监督体系。进一步强化“三重一大”制度监督，联合队督查室继续加强对各部门重点工作贯彻落实情况的督查，对派驻监督过程中发现的苗头性、倾向性问题要及早指出，形成督查、提醒、建议、通报、整改、跟进反馈的工作闭环，推进全队各部门贯彻落实能力提升。三要加强对干部的教育管理监督。抓实对领导干部这个“关键少数”的监督，引导党员干部特别是年轻干部强化自我约束，主动接受监督，正确对待权力，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，用好廉政谈话、干部廉政档案等监督方式，以强监督促强监管，抓早抓小、防微杜渐。 派驻监督员们纷纷表示，将以此次培训为契机，提高站位、练好内功、提升素养、增强本领，担起派驻监督职责使命，做到敢于监督、善于监督，不断提升监督实效，发挥好“探头”作用，把派驻监督这一制度优势转化为治理效能，切实推动业务部门健康有序发展。 该 队纪检审计科全体成员、派驻监督员参加培训。
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