【本网讯】晋能控股煤业集团永定庄煤业公司紧跟形势要求，以推进党建品牌为抓手，提升基层党建工作水平为目标，不断创新对基层党建考核的方式方法，从考核次数、过程、内容等几方面入手，充分发挥党建绩效考核作用，坚持做好考核督导与日常工作相结合，引领企业向高质量纵深发展。 

      该公司健全完善《永定庄煤业公司党建绩效考核管理细则（试行）》，列清党建工作任务清单，以强化基层党建促进安全生产，对各基层组织实行“党建绩效一体化考核”，使支部党建工作有依据、有抓手、有考核、有兑现，解决了支部党建工作做什么、谁负责、怎样做的问题，激发了基层党建工作活力。持续开展“支部月竞赛”活动，对不达标的党组织进行通报批评，对其相应组织的负责人进行诫勉谈话。
      该公司加强党组织、党员管理教育工作，以此增强基层党组织的“战斗堡垒”作用，提升广大党员的党性素养。各基层党组织根据各单位的实际情况，制定了翔实可行的学习计划方案，围绕党的建设、安全生产、机电管理、企业经营等方面，确定具体学习内容，抓实党员干部的素质提升工程。为不断提升党员干部的政治素养、大局意识、业务能力和理论水平，在疫情管控期间，通过线上教学模式，把理论学习资料整理后，通过微信工作群发到各支部，既满足党员干部系统学、认真学的需求，也为广大党员提供丰富的学习资料。
      该公司持续开展“一支部一特色、一党员一旗帜”党建品牌创建活动，以此提高广大党员的政治素养和业务技能。以“党建+”工程作为党支部标准化建设引领示范工程，结合2023年度企业工作目标，对各党支部提出党建考核目标，要求各单位在公司党委创建品牌的引领下，围绕品牌建设想办法、抓落实、求实效，营造出“学、赶、帮、超”的品牌创建浓厚氛围。综采一队党支部通过不断查找问题短板，创新工作手法，为充分发挥党员干部“领头雁”作用，瞄准生产任务既定目标，在克服疫情影响的前提下，严守安全底线，紧张抓好生产；
      安监站推出了以“抓安全管理、除盲区隐患”为主题的特色党建品牌创建，由单位“一把手”牵头包保各生产区域，引导广大党员立足岗位、亮明身份，履职尽责创实绩、争当安全标兵，为企业的高效发展贡献力量。同时，公司党委把狠抓违纪违法作为衡量各党支部“党建+”工程的晴雨表，以此督促各单位履职尽责抓好工作落实。

本网通讯员：高向荣

编 辑：一鸣