2022年，国家矿山安全监察局湖南局以习近平法治思想为指导，坚持“三个强化”，不断推进湖南矿山安全生产领域法治建设。

强化能力提升，打造依法行政专业队伍。一是以讲促学。组织开展“内部大讲堂”，将把专家请进来和监察员走上台相结合，对保密法、安全生产法、刑法、行政处罚法、煤矿安全规程等法律法规规章进行解读，提升干部职工法治意识和法治能力。二是以赛促学。组织开展“新安法知多少”知识竞赛、宪法知识竞赛，开展2022年度执法比武、优秀案卷评比，广大干部职工在赛中学，在比中练，不断积累法律知识，提高法治实践能力。三是以考促学。组织全体监察员参加国家工作人员学法考法，国家矿山安全监管监察干部网络学院考试，在考试中检验和巩固法治学习成果。

强化执法监督，构筑内部监督牢固防线。一是重构执法监督制度体系。主动适应机构改革新情况，坚持问题导向，将原有18项执法监督制度融合为11项，进一步理顺了机构改革后的监察执法工作机制，形成具有湖南局特色的执法监督制度体系。二是综合运用执法监督手段。执法预审、重大执法决定法制审查、重大行政处罚案件集体讨论、文书评查、执法监督评议相结合，监察执法规范化程度和文书质量明显提高，连续三年未出现行政复议，三年来仅有的1次行政诉讼，因执法程序严谨、证据扎实、适法准确、裁量恰当，行政相对人主动撤诉。三是创新响应监察执法新需求。结合机构改革实际，对机构改革后监察执法面临的9项共性问题提出处理意见，统一标准、规范执法。

强化普法宣传，满足广大矿工学法需求。一是开展安全生产月直播宣讲。面向监管监察人员、矿山企业从业人员等，开展法律法规解读和事故警示教育，170余人现场参会，8000余人观看直播，打通了普法宣传“最后一公里”。二是开展矿山安全生产主题法治宣传。联合湖南日报开展矿山安全生产主题法制宣传活动，深入矿山企业一线开展法治宣传和采访，推进矿山安全法治宣传进基层、进班组。三是建设矿山安全宣教信息化平台。为1800余名矿工开通平台账号，推送矿山安全生产事故警示教育片14部，矿山安全生产法律法规和法律知识约30篇，建设矿山安全生产考试模块和题库，全年累计参考1000余人次，“掌上学法”功能基本实现。