为切实做好2023年全局量化考核工作，按照四川局工作部署，人事处会同机关相关处室落实专人组成工作专班，于近期对四川局前三季度工作进行了量化考核自查自评。

一是认真自查自评。通过深入学习国家局出台的量化考核办法，细化了量化考核责任分工，制定了具体工作方案。各牵头处室高度重视量化考核工作，高标准、严要求开展自查评分，力求通过自评总结，更好推动四季度工作。

二是严格集中评定。人事处落实专人整理汇总各处室自查评分表和印证材料清单，并组织专班成员开展逐项复核，需补充完善的及时与相关处室进行沟通反馈。工作专班根据评定情况提出工作建议，经局主要领导同意后将自查自评情况通报各处室。

三是强化结果运用。通过开展前三季度工作量化考核自查自评，既对全局各项重点工作任务进展情况进行了全面梳理总结，也客观反映了当前工作中还存在的差距和不足，为做好四季度工作和下步工作提供了重要参考。下一步，全局各相关处室将继续坚持久久为功，认真落实国家局重点工作部署，持续抓好日常基础性工作，充分做好年度量化考核各项准备。