| 世锦园林 宣贯学习项目部信访稳定工作会议精神 | |||
| 煤炭资讯网 | 2023/2/28 21:41:30 党群工作 | ||
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【本网讯】近日,铜川矿务局华远项目部世锦园林以宣贯学习项目部信访稳定工作会精神,结合实际,总结回顾2022年信访稳定工作经验,分析研判当前面临的信访稳定问题,以学习工作报告,进一步统一思想、提高认识、坚定信访稳定工作信心,以过硬措施、坚决态度,确保实现稳定工作“零”目标。 ![]() 会议领学了题为《主动担当作为 保障辖区稳定 确保项目部信访稳定工作“零”目标的实现》工作报告,传达了领导重要讲话,并就世锦园林2023年信访稳定工作作了具体部署和会议精神贯彻落实提出要求。全体职工参加了会议。
该中心要求,一是要提高政治站位,学习贯彻落实矿务局“1430”铜煤信访工作模式,信访干部要本着“先学一步,深学一层”《信访工作条例》,多角度、多层次宣传讲解,正确引导群众认识、熟悉、遵守《条例》,统筹兼顾,要把信访维稳工作同业务工作有机结合起来,深刻认识到做好当前,特别是全国“两会”期间信访维稳工作的重大政治意义,严格落实维稳信访工作各项要求,牢牢守住安全稳定底线;二是要树牢责任担当,积极回应群众关切和合理诉求,把我为群众办实事与信访稳定各项政策落实紧密结合,超前谋划、超前解决实际问题,最大限度地赢得群众的理解、认可和支持,将不稳定因素消除在萌芽状态;三是要强化风险意识,深挖细查存在的风险隐患,做到底数清、情况明,确保将问题和矛盾化解在源头、早期和前端;四是强化底线思维,坚持多元发力,坚持分析研判,注重源头预防,做到关口前移,重心下移,提早介入,切实做到一手抓好化解、一手抓好稳控,深入推进矛盾化解常态化、规范化、制度化;五是坚持上下同心,依法依规化解矛盾,依法依规解决到位,形成合力,避免简单问题转为复杂问题,小矛盾上升为大矛盾,做到问题线索心中有数,切实把信访工作落实到“最后一公里”,激活到最基层“神经末梢”;六是要切实增强做好信访稳定工作的紧迫感、责任感,以时不我待的精神,热情饱满的斗志,求真务实的作风扎实推进园林中心信访稳定工作,为和谐园林谱写新篇章作出新贡献。
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