| 中国石油川东北气矿多措并举推进全面从严治党 | |||
| 煤炭资讯网 | 2023/2/9 21:22:20 经验交流 | ||
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【本网讯】一直以来,川东北气矿坚持严的基调、严的措施、严的氛围,深入贯彻落实党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话和关于能源行业的重要指示批示精神,系统谋划党的建设,在气矿高质量发展新征程上不折不扣落实全面从严治党主体责任。 “一以贯之”举旗帜定方向。严格执行“第一议题”制度,台账化落实学习党的二十大习近平总书记重要讲话和指示批示精神,组织开展学习23次,专题研讨6次,学习内容170余项。统揽全局把定方向,严格执行民主集中制,持续修订完善“三重一大”决策制度,召开党委会18次、矿长办公会9次,集体讨论重大决策事项104项,把党的全面领导融入气矿生产经营各环节。
“守正创新”赋能量强动力。深入开展“转观念、勇担当、强管理、创一流”主题教育活动,气矿领导带头深入基层一线宣讲27次,组织开展“强管理”大讨论145人次。加强重点时段、重要工作、重大工程建设的宣传报道,推出“攻坚高含硫 喜迎二十大”主题宣传活动,充分运用“学宣融建”方法,压紧做实意识形态工作,并将意识形态工作纳入党建责任考评和气矿党委巡察范围,专题研究意识形态工作。 “聚精会神”抓党建促融合。携手7家单位党组织组建“铁山坡党建联盟”,共筑红色“朋友圈”,以高质量党建引领铁山坡高含硫气田开发建设。大力推进基层党支部结对共建,共签订7份党支部结对共建协议,开展共建活动21次,纵深推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作的有机融合。坚持党史学习教育重点部署与常态推进相结合,拓展应用“铁人先锋”“学习强国”等平台规范党内政治生活,数字化党建平台应用考核结果长期在公司名列前茅。 “强基赋能”培干部育人才。坚持把建设高素质领导班子作为党建工作的战略重点,持续完善干部考核机制,编制发布“1+5”人才培养方案,制定发现优秀年轻干部行动计划,选拔33名优秀年轻干部进入气矿“启航计划”和“远航计划”,为气矿高质量发展积蓄人才动能。大力实施“青年素养提升工程”,开展优秀工程技术人员评比,全员岗位练兵热潮叠起,3名青年选手在公司首届气藏动态分析专业技术竞赛中斩获佳绩,气矿获团体二等奖。
“从严从实”抓监督筑防线。高悬巡察利剑,高标准完成气矿党内巡察全覆盖,推动全面从严治党向基层延伸。“全”字着力抓监督,将政治标准和政治要求贯穿年度重点任务全过程,探索实施“五单五化”工作模式,实现监督内容项目化、监督主体清晰化、监督事项精准化、监督质量科学化、监督成果长效化。扎实开展“反围猎”专项行动,编制业务范围“围猎”风险控制清单12项,组织排查廉洁风险点62个,制定防控措施80条,气矿领导班子全部建立廉洁档案,毫不动摇落实全面从严治党。
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