培训主要围绕“企业合规管理体系建设与有效落地”“劳动用工法律风险及合规管理”两方面进行深入解读，结合典型案例分析，阐释了企业建立合规管理体系的背景意义、如何建立、如何有效落地等内容，同时就企业劳动用工在合规管理方面的全过程法律风险防范开展答疑解惑，促使与会人员进一步系统地了解合规管理工作。培训结束后，公司组织签订了《陕西清水川能源股份有限公司合规承诺书》。
      下一步，清水川能源公司将持续完善合规管理体系建设，开展合规管理评价，推动《合规管理手册》落地实施，积极倡导合规文化，促使全体职工树立依法依规办事理念，不断提升公司依法合规经营管理水平，为公司更高质量发展夯实基础。

本网通讯员：焦彩萍

编 辑：肖平