【本网讯】为进一步提升“大监督”工作质量，煤炭经营公司吉林办事处坚持问题导向，积极探索实施“一月一重点”监督事项清单，每月选取1-2个具体岗位廉洁风险点开展“大监督”检查，为政治监督和日常监督找准抓手，跑出监督加速度。 

　　该办事处集中各部门力量，聚焦巡视巡察“回头看”问题、日常监督常见问题、岗位廉洁风险等潜在问题，全面梳理、归类总结，分析联系条线、板块的重要岗位、重要环节权力运行中存在的廉政风险，从中寻找规律、发现重点，制定整改措施清单，不断为监督事项信息“开源蓄水”，充分发挥“探头”优势。同时，该办事处也注重灵活把握，根据上级纪委及该办事处党支部重点工作部署，监督内容及次序因时因势调整。截至目前，制定年度“大监督”自查重点内容36项，开展自查内容12项，发现问题2项，已全部进行整改，切实提高了监督质效。

本网通讯员：薛贺娇

编 辑：一鸣