【本网讯】自安全生产大排查百日攻坚行动启动以来，潞安化工古城煤矿严格落实集团部署，在“制度”上做文章、在“现场”上下功夫、在“培训”上花力气，不断压实安全责任，强化现场管理，全面排查整治各类安全风险隐患，为矿井安全管理穿上“防护服”，安装“预警器”，坚决筑牢安全生产防线。

 

      念好“紧箍咒” 层层压实安全责任
      “海恩法则告诉我们，每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隐患。因此，我们要牢固树立‘安全绝对第一’理念，始终保持如履薄冰的高度警觉，坚守安全底线，坚持高频排查、高效治理，及早发现和解决各类安全隐患。在做好日常隐患排查治理的同时，要有针对性地推动隐患高质量整改，有效防范重大事故的发生。”矿领导班子在调度会上对开展安全生产大排查专项行动再动员、再强调、再部署。
      为认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要指示精神和党中央、国务院以及省委、省政府、市安委办决策部署和集团安全生产工作会议要求，古城煤矿成立了安全生产大排查百日攻坚行动领导小组，制定了《古城煤矿安全生产大排查百日攻坚行动方案》《古城煤矿关于开展安全生产综合整治的行动方案》，实行安全生产矿级领导指导、职能科室督导、基层单位自查、生产班组现场管理、安全员全程跟班的“五级”安全管理责任体系。
      同时，围绕控大风险、除大隐患、治大灾害、防大事故目标，采取部室“拉网式”摸排，队组“地毯式”筛查，安全调度日常现场排查，安委会集中监察，矿领导定期督察的井上下全覆盖一体推进的方式，从“环境、程序、行为、质量、变化、设施、措施”七个方面开展风险研判和隐患排查，确保全员知晓，全员排查，全员治理，将隐患排查责任落实到操作层面。 

      打好“持久战” 强化隐患排查治理
      一直以来，古城煤矿持续完善和强化“五个体系 ”建设与重大事故预防，按照“静动态结合、井上下联动”运行机制，形成独具特色的“作业前、作业中、作业后”全过程、全方位、立体化的风险辨识管控工作模式， 努力从源头上防范化解重大安全风险，力争把各类风险控制在可接受范围内，确保隐患消灭在萌芽状态。
      4月20日上午，在S1306综采工作面开机生产前，综采二队生产一班煤机司机张师傅正在按照岗位作业前风险辨识流程卡对采煤机内外喷雾完好情况及喷雾效果进行风险辨识和隐患排查。
      据他介绍，矿上对所有作业现场、作业岗位可能存在安全风险的地方进行全面识别、评估和分级，并根据不同岗位、不同工种制作了风险辨识管控卡，要求随身携带，以最直观的方式展示了作业全过程安全风险及防范措施。
      为做好隐患管理的后半篇文章，该矿安全调度成立了由主任、书记为组长，多名骨干副主任及信息员为成员的隐患闭合整改小组，每日针对隐患进行统计汇总分析，与责任队组积极沟通，研究隐患整改措施，限定整改期限，并对所查问题分级分类，组织本专业人员对其进行“五五”分析溯源，从制度上、流程上、措施上、工艺上创新性地进行根治。在此基础上，他们运用“六查”工作方法，对标对表强化隐患排查，并安排专人跟踪整改，对每一条隐患整改闭合情况进行复查验收；对重复性隐患和整改不到位、超期未整改的隐患，安排联系责任单位负责人进行督促整改、并按相关规定进行通报考核，确保隐患整改到位。
      与此同时，古城煤矿还将安全风险隐患排查、各类专项灾害治理、安全生产大检查、安全培训等工作结合起来，切实筑牢安全管理基础建设，实现矿井安全高效生产。 

      系好“安全带” 深化安全教育培训
      “风险与隐患之间的区别与关系是什么？”
      “风险是未发生的，隐患是已经存在的现状，风险在前、隐患在后。风险管控到位隐患会少，隐患排查治理到位能降低事故发生的概率。因此，要把风险挺在隐患前、把隐患挺在事故前。”4月28日上午，在古城煤矿安全调度班前会上，职工武金凯自信满满地回答，赢得了工友们阵阵掌声，同时也将这场安全知识问答活动推向了高潮。
      “相比传统的安全培训模式，这种竞赛问答方式,更直接、更主动，更能提高大家的安全意识。”安全调度党支部书记程红伟说。要想查出在井下各作业环境和作业过程中的隐患和不安全行为，安全员就必须要有一双‘火眼金睛’，才能够准确地辨识出现场存在的风险和隐患。为此，古城煤矿完善安全调度学习培训制度，每日组织管理人员进行业务学习，对各包保头面最新变化、对口业务部室最新文件要求进行交流学习；对各班组进行分块包保学习，根据专业分工对安全员进行分类包保培训，对每一项的学习成果都对应明确的责任人。

      此外，古城煤矿还以安全教育为抓手，充分利用微信、广播、LED电子屏、电视、牌板、宣传栏等媒介宣传各类安全活动、警示教育片和安全宣传片，加强安全警示专题教育；通过开展安全风险辨识技术评估专项培训、发放安全宣传单、张贴安全警示标语、安全知识竞赛、线上线下答题等活动，推进安全教育入脑入心；运用“精益树”平台满足职工线上线下学习，让员工充分利用“碎片化”业余时间学习，优化培训方式，营造学习氛围，实现学习内容精准化、多样化。
      防范化解安全风险永远在路上，古城煤矿正一步一个脚印躬身前行，全力推进安全精益管理进一步落实，努力实现安全管理更加规范、更加科学、更加精细化，奏响安全发展的“最强音”。

本网通讯员：王涛、程宏伟

编 辑：一鸣