“收到，您的建议已认领，我们正在制定整改方案……。”
      “感谢您的反馈，问题已解决，后期有事及时说……”  
      今年以来，新疆广汇矿业公司持续拓宽员工诉求渠道，切实采取多种方式搭建员工与企业沟通的桥梁，并通过开通“码上提”员工心声线上服务平台，实现“我为员工办实事”工作“线上+线下”两手抓，创新推出有意见“码上提”举措，开门纳谏，倾听员工心声、收集意见建议，全力落实员工诉求，办好民生实事。 

      “本来是抱着试一试的想法，没想到一扫码，马上就解决了……”前2天通过“码上提”反映的宿舍门锁和卫生间灯光问题，公司第一时间安排人员完成维修和更换。公司党委要求收到员工留言后，及时予以回复落实，不能当即办理的，持续跟踪督办，有效解决了员工不愿面对面提需求、需求渠道不畅等问题，真正做到诉求“扫码说”，切实解决了一批难事难题，办成了一批好事实事。
      据悉，矿业公司党委近来采取网上征集、召开座谈会、个别访谈及书记来敲门等多种形式，多措并举听取广大员工的意见建议，并在梳理分析的基础上，按照能办、有条件办的马上办，需要时间研究解决的尽快办，及时予以反馈并想方设法予以解决。

本网通讯员：李春军

编 辑：一鸣