【本网讯】档案是历史的真实记录，是党和国家的宝贵财富。川西北气矿行政事务中心（档案中心）深入学习贯彻习近平总书记对档案工作作出的重要批示精神，按照公司档案年鉴工作部署，围绕气矿中心工作，积极探索“党建+”模式，以思想教育、核心业务、作风建设为切入点，努力提升档案年鉴管理水平。 

      强引领，绘就“品质蓝图”。不断发挥党建引领作用，将“党建+思想教育”深度融合，采取集中学习和自主学习相结合、线上与线下相结合的方式，强化组织引领，抓实专题学习研讨，统一党员思想。组织开展“每周一学”，加强对《档案法》《西南油气田公司史志年鉴编纂手册》等法规制度的学习，熟悉工作流程，不断巩固专业知识。同时，中心党支部通过评选优秀党员，树立标杆，利用光荣榜、宣传屏进行宣传、表彰等手段强化党员荣誉感，树立标杆荣誉感，让党员先锋事迹“有形可塑、有貌可观、有例可比、有经可取”，展现了“兰台”风采，以“一枝独秀”带动全体党员“百花齐放”，潜移默化地以榜样的力量影响员工，在中心形成人人争当先进的良好氛围。
      聚合力，激活“一池春水”。把党建工作和业务工作紧密结合，利用党员责任区、设立党员先锋岗、党员突击队等载体，围绕档案和年鉴工作重点，以“四个抓好”促进“党建+业务工作”深度融合，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。笃定“三个坚持”，坚持推进工作不动摇、坚持操作规范不走样、坚持编纂质量不降低，按时优质完成编纂、撰稿和供稿任务。自2020年以来，编志人员克服疫情严重影响，切实增强责任感，自我加压，按照制定的年鉴工作运行大表扎实推进。先后完成《年鉴2003—2007卷（合订本）》《年鉴2018卷》《年鉴2019卷》《年鉴2020卷》《年鉴2021卷》的编纂、印制和下发工作，五部年鉴共约170万字，因历史原因遗留的年鉴编纂存量实现“清零”。
      夯基础，筑牢“四梁八柱”。一名党员一面旗帜。中心党支部将“党建+作风建设”深度融合，以“增强服务意识”和“主动服务”作为工作的出发点，靠前服务、跟踪服务，做到“门好进、脸好看、事好办”，虚心听取意见，自觉接受监督，提升服务水平。中石油档案管理E6系统2.0正式上线运行后，中心党员以此为契机，在公司档案中心大力支援下，对E6系统档案用户角色、权限进行梳理和配置，为气矿机关科（部）室、基层单位申请使用权限240余人，打通了档案信息化服务生产的“最后一公里”。对于各种档案材料的查阅和利用，档案年鉴岗党员通过“线上+线下”两种途径，做到了主动热情服务，配合相关科室协助接受上级审计检查工作，配合相关部门提供诉讼所需文件、财务、项目等资料，为编撰《组织史》提供文件材料，为部分办理退休的人员查阅工资表，获得查阅档案单位和个人的一致好评，员工满意度很高。三年来，共提供借阅、利用服务1063人次、12630卷(件)。

      葆底色，赓续“红色血脉”。深化党建与档案工作融合，把握工作过程，加强成果运用。达到党建与档案工作“1+1>2”的目标。着力创新档案资源利用，深挖档案价值，溯源气矿“坚实文化”，丰富企业文化有形载体，编纂出版跨度近百年的《川西北气矿大事记（1929—2019）》，《大事记》的出版，更好地发挥史志年鉴的资政育人作用，让广大干部员工全面深入了解川西北石油人艰辛创业的奋斗历程。强化档案文化宣传与爱国主义教育、石油精神、铁人精神相结合，积极将石油发展史、气矿史、石油老物件展示等融入员工岗前培训教育、融入井站班组学习、融入企业文化宣传，以史讲好石油故事、以故事传递石油精神、以精神夯实历史信仰，着力营造档案文化宣传“石油风”。

本网通讯员：廖建

编 辑：一鸣