【本网讯】为深入贯彻“14355”财务发展目标框架，围绕财务人员综合素质能力提升，根据集团公司2023年度“国家能源杯”智能建设技能大赛财资菁英大赛要求，近日，财务公司紧锣密鼓筹划迎接财资菁英赛事。 

      该公司立足于世界一流企业建设、财务共享运营、人才队伍持续优化工作，为参赛人员制定系统的有条理的复习方案，组织开展赛前急训工作，要求五十周岁以下职工每日自学时间不少于2小时，该公司动态跟踪学习情况；实行“每周一考”，按照考试题型开展专题学习；充分调动现有人力资源优势，由公司注册会计师、高级会计师讲解财务管理、金融、经济法等疑难、易错知识点，针对日常接触少但适用公司的财经知识展开广泛讨论，对财经知识薄弱的职工开展一对一辅导，最大限度的充分发挥传帮带作用。同时，扩充司库系统、财务智能审核、财务对话助手等内容的学习。
      借考试契机，该公司重在强化参赛人员科学理论知识与财务价值创造能力的契合，重在强化参赛人员会计基础知识提升与运用数字化、智能化、创新型思维解决问题的能力，扎实推进财务人员综合素质能力提升和实操经验积累，打造财务复合型队伍建设。

本网通讯员：张琴

编 辑：一鸣