【本网讯】为了进一步贯彻落实“合规管理强化年”有关会议精神和川煤集团各项工作要求，增强全员合规意识，培育合规文化。8月8日，川煤集团华荣能源小宝鼎煤矿对7名新入职职工开展了岗前合规培训。 

      该矿开展此次新入职职工岗前合规培训，由综合部副部长担任授课教师。对7名新入职职工详细讲解了《华荣能源公司董事会关于成立合规委员会的通知》、华荣能源公司董事会关于印发《合规委员会工作规则（试行）》的通知、《华荣能源公司关于加强合规管理体系建设工作的通知》、华荣能源公司关于印发《国有资产交易合规管理指引（试行）》的通知、华荣能源公司关于印发《合规风险管理制度（试行）》《合规审查制度（试行）》的通知等相关文件精神，以及《川煤集团企业文化手册》《华荣能源公司企业文化理念体系》《华荣能源公司安全文化理念体系》《华荣能源公司合规管理手册》《小宝鼎煤矿合规手册》，“合规管理基础知识、合规管理工作实践、合规行为从我做起”等内容。 

      在开展新入职职工岗前合规培训结束后，该矿对参加岗前合规培训的7名新入职职工进行合规测试，并签定了合规承诺书，举行了新入职职工合规管理宣誓。

本网通讯员：张文峰

编 辑：一鸣