“越是临近年关，思想阀门越不能松，慌年慌节思想是安全生产的‘绊脚石’……”1月16日的班前会上，开滦集团东欢坨矿业公司综采一队队长姜善学对岁末年初员工情绪波动大、潜在安全隐患增多、安全故障相对易发、多发的实际，给员工上好安全教育“思想课”，让安全理念植入员工思想，时刻绷紧安全生产弦，确保安全生产。

     2024年元月份以来，开滦集团东欢坨矿业公司牢固树立“两节”期间“红线”意识、底线思维，压实安全责任，严守安全防线，确保岁末年初和节期安全形势稳定。

      欢矿公司坚持把规范员工操作行为抓在手上、落到实处。“运输巷道皮带运转正常、各种机电设备保护完好、员工身体状态良好，可以开始检修作业！”在这公司井下3025掘进工作面上，这公司掘进二区机电班长梁盛超一边大声说出注意事项，一边对操作程序做到手指口述操作。现在，执行“手指口述”安全确认法，已经是每一名员工的行动自觉，更落实到日常工作的方方面面。

      预防为主、超前防范。欢矿公司坚持“隐患风险超前预控”理念，根据井下工作区域变化情况，做实安全风险研判，及时发布重大风险信息，督导安全风险管控措施落实。特别是针对套修、回采上下超前、斜井运输上下坡头、扩帮、运输、“通防”等工作开展专项检查，严格对照各项规程措施进行对号检查。利用标准化验收时机，深化隐患整治和重大安全风险管控，重点检查较大以上安全风险管控措施落实和隐患治理情况，确保安全管控措施落实精准有效。

      守土尽责，奋力接好岁末最后“一棒”。欢矿公司党政领导层面带头强化带班、加强值守，由8天一班增加为4天一班，加大现场安全把关力度，抓实现场安全管理；专业包保责任人对包保区科开展一次“把脉”座谈，对倾向性问题追根溯源，系统分析，制定整改措施，杜绝重复性问题发生。带班盯岗管技人员与员工同上同下，抓死角、抓薄弱环节、抓系统缺陷，严格排查“过程性”违章行为，对发现的安全隐患，责令立即整改；不能立即整改的，明确责任人限期整改。

来源：开滦集团网站

编 辑：肖平