| 山西焦煤霍州煤电霍宝干河煤矿公司 “晾晒”作风清单 激励担当作为 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/1/5 21:57:38 党群工作 | ||
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【本网讯】早调会晒干部值班带班影像、微信工作群晒干部当天请销假情况，周六日晒AB角值班落实情况、月末晒机关科室全员考勤及请销假情况……连日来，山西焦煤霍州煤电霍宝干河煤矿公司以一系列晾晒清单，深化干部作风集中教育整顿，激励干部职工立足岗位，带头担当作为。 为直观展示干部联点包队、入井带班、井上下小分队执行情况，该公司要求各类人员第一时间动态晾晒现场工作照，同时将现场宣教及检查情况以手填表格形式逐一晾晒报回，便于相关单位对现场隐患及时跟进处理，提高工作效率。 在劳动纪律整顿方面，该公司机关科室各有章法，劳动纪律与个人月度KPI直接挂钩，除公司层面考核外，科室内部也会独立考核，安排专人对员工是否准时签到、工作时间是否在岗进行一日两巡查，月底会对当月“一日四刷脸、三签到”情况进行全员晾晒，全面提高人员纪律意识。 该公司纪委针对干部值班值守、落实中央八项规定及漠视职工群众利益三项重点，开展了为期一周的纪律作风大整顿，对3名违反劳动纪律及2个未严格执行“三公开四上墙”规定的队组进行了跟进处理。在该公司调度指挥部，“各队组五职队干、各部室值守科长，10分钟内到调度值班室签字拍照”也已成为常态化查岗手段。 以严的纪律锻造严的作风。当前，霍宝干河煤矿公司井下地质条件复杂，2-303工作面地质构造复杂，工作面推进困难、生产衔接紧张成为制约矿井当前安全生产稳定的难题。为确保安装不停产，加快工作面推进力度，该公司领导班子牢固树立“岗位就是责任，责任重于泰山”担当作为意识，超前谋划，多次专题现场办公，严审安全技术、工程组织措施，确保各项工程均做到“内容、责任、标准、工期、考核、监督”六明确。在工作面安装过程中，各值班干部深入井下，紧盯现场，千方百计理顺生产关系，实现各部室、队组通力合作、协调推进，最大力度减少停产待面现象，加压奋进完成全年任务目标。
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