奚光荣出席华荣公司2024年度领导人员综合能力提升班开班仪式并讲授第一课 | |||
煤炭资讯网 | 2024/10/29 11:02:58 煤企聚焦 | ||
10月25日,华荣公司2024年度领导人员综合能力提升班开班,全面贯彻落实集团和公司整体工作部署,全面总结2024年工作目标和措施,系统谋划2025年各项工作,进一步增强各级领导人员大局意识、改革意识、创新意识、拼争意识和发展意识,推动各级管理人员思想大解放、观念大更新、作风大转变、能力大提升、工作大落实,形成激情干事、开拓干事、担当干事、踏实干事的浓厚氛围,打好全年工作“收官战”。集团总工程师、公司党委书记、董事长奚光荣出席开班仪式并讲授第一课。集团工会副主席、公司党委副书记、工会主席、职工董事任炬主持开班仪式。 奚光荣指出,一是充分认识党的二十届三中全会召开的重大意义。党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议。全会审议通过了《中共中央关于进一步全面深化改革,推进中国式现代化的决定》,具有历史意义、理论意义、现实意义、世界意义。二是深刻把握新时代全面深化改革的重大成就。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央开启了新时代全面深化改革,制度建设取得历史性突破、经济体制改革不断深化、政治体制改革稳步推进、社会体制改革持续推进、党的建设制度改革不断深化。三是深刻把握进一步全面深化改革的重大原则。坚持党的全面领导、以人民为中心、守正创新、以制度建设为主线、全面依法治国、系统观念。四是全面准确把握进一步全面深化改革的重大举措。深入贯彻落实中央和省委、省政府各项决策部署,进一步全面深化改革,重点学习关于民主和法治领域、文化体制机制、民生和社会保障制度体系、党的领导和党的建设制度改革,把准政策举措,促进企业可持续发展。五是准确把握目标要求,明确公司改革前进方向。增强战略核心功能,突出主责主业管理,做强做优做大企业。优化国资布局结构,推动国有资本投向三大集中领域推进。健全科技创新制度,打造原创技术策源地,推动产业向数智化、高质量方向转型升级。深化两类公司改革,完善授权经营体制。完善分类评价体系,建立战略使命评价。推进垄断行业改革,实现资源市场配置。完善现代企业制度,健全法人治理结构。提升经营管理水平,练好内功外塑形象。 针对公司干部队伍建设和改革发展工作,奚光荣强调,一要对党忠诚,牢记自己第一职责是为党工作。党员干部要不断提升“政治判断力、政治领悟力、政治执行力”、政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到“四个服从”“五个必须”。二要勇于创新,牢记自己第一目标是赢得未来。发挥好党委“把方向、管大局、促落实”作用,指引产、供、销、人、财、物有效配置,运用创新的思路,发展的理念,勇于通过理念创新革除旧有的既定看法和思维模式,以新的视角、新的方法,指导企业运营发展。要敢于亮剑上,用激情、实干、创新,敢为人先,把企业做强做优做大。三要兴企有为,牢记自己第一担子是开拓进取。引导教育党员,团结群众,调动一切可以调动的积极性,讲清道理,多办“得人心、暖人心、稳人心”的实事,在切实履行经济责任、政治责任、社会责任上大有作为。要始终保持开拓进取、坚守安全发展、遵循可持续发展,让企业在安全可持续发展中大有作为。不断提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、落实能力,在推动企业改革发展中大有作为。四要清正廉洁,牢记自己第一本色是敬业奉献。各级管理人员要清醒清楚,牢记国有企业管理人员是“管家”不是“东家”,不忘初心坚守本心干在实处走在前列,严明政治纪律政治规矩依法治企以规行事,要算好政治账、经济账、亲情账、自由账和健康账,经得住考验,做到慎欲、慎权、慎微,始终保持清正廉洁的政治本色,能经得起检验。 任炬强调举办培训班的目的意义和培训纪律,要求全体参训人员及时转变身份,全身心投入学习,确保学以致用、学用相长。 公司党委工作部部长宣读班委名单、培训课程安排和培训纪律等有关事项。
四川省委党校党史教研部副主任、教授硕士生导师储连伟为学员解读《国有企业管理人员处分条例》和党风廉政教育 西安科技大学教授,胡杨人才工程特聘教授,管理学院院长邹绍辉为学员讲授“走出去”战略,国内煤企的现状和未来发展趋势 此次培训历时3天,采取线上+线下的方式进行,安排了思想政治理论、“走出去”战略国内煤企现状和未来趋势发展、党风廉政教育、企业管理、全面预算管理等特色专题,进一步提升领导人员综合能力。 公司在家班子成员,机关部门驻蓉、驻片全体管理人员,各二级单位领导班子成员、中层管理人员,共1500余人参加学习。
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