| 晋能控股集团轩岗煤电公司梨园河矿聚力科技创新激活发展动能 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/12/8 14:31:33 经验交流 | ||
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【本网讯】长期以来，晋能控股集团轩岗煤电公司梨园河矿以“降低成本”为目标，紧紧围绕矿井科技创新需求，通过“三个强化”在科技创新上深入挖掘、实招频出，为矿井提升产量、增加效益不断探索和实践新技术、新工艺，切实为矿井的可持续发展注入了新的发展动能。
强化智能建设，打造现代矿山。该矿高度重视科技创新工作，明确矿井智能化建设的方向，加大对矿井智能化建设的投入力度，为掘进机加装电子围栏系统、井下运输采用新型无轨防爆胶轮车、安装精准人员定位唯一性检测装置、洗煤厂引进IDS智能干选系统等，并将全力推动智能化煤矿建设，打造安全、高效、绿色、智能的现代化矿山，为矿区的安全生产提供强有力的保证，进一步提高企业的经济效益。 强化小改小革，区队贡献力量。在矿“科技创新带动全面创新”的理念下，各区队齐发力推动小改小革“百花齐放”，营运队创新设计了皮带托辊架加固装置，通过在给煤机下方和捡矸溜煤斗下方的皮带上安装支架，实现了每年大约3000元的成本节约；运输队通过安装道岔的扳道器盖板，有效防止了扳道器的过度磨损和腐蚀，并且通过安装洒水缠绕装置，极大地便利了井下洒水降尘的日常工作；掘进队创新了带式输送机机头自动喷雾洒水装置、锚杆钻机存放架、胶轮车通行控制架、树脂锚固剂存放箱等一系列设备，显著提升了工作效率；皮带队则创新了主皮带机头监测平台，使得维护工人能够在皮带运行时观察到胶带的状况。各区队积极履行自身责任，通过科技创新推动矿区发展，为矿区的升级贡献了更多的智慧和力量。 强化创新工作室，建设人才梯队。该矿聚焦科技人才梯队的建设，不断引进和培养优秀的科技人才，李飞创新工作室由5名业务技术骨干组成，通过搭建高技能人才研修和成长平台，围绕降低成本、节能减排、技术改造、技术革新、安全生产、管理提升等主题，大力推行技能大师、技能状元、技能能手带徒制度。该工作室现已完成了加装架空乘人装置语音提示系统、改造移动变电站低压侧保护等，实现了成果转化，同时也培养一批能够传承技艺的能工巧匠。该矿始终以科技创新为引领，加大人才培养的力度，为技术人员提供良好的工作环境和技术支持，为矿区的可持续发展奠定了坚实的基础。
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