| 燕子山矿全力敲响“五一”劳动节“廉政警钟” | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/4/27 13:05:37 党群工作 | ||
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【本网讯】在“五一”劳动节即将来临之际，为进一步加强党风廉政建设，筑牢拒腐防变防线，晋能控股煤业集团燕子山矿严明日常管理，实施多措并举深化党风廉政建设，营造风清气正的政治生态环境。 强教育，筑牢反腐倡廉防线。该矿运用“廉政课堂”、廉政谈话、廉政党课、重大节日提醒等形式和载体，抓好纪律作风教育。并举行“以案促改敲纪法警钟”廉政课堂，学习违法违纪典型案例，对党员干部进行法纪法规的宣传教育，加强干部职工的经常性纪律教育，让干部职工尊法学法守法用法，要以案为鉴、以案为戒、以案促教，拧紧思想“总开关”，争当法纪“明白人”，自觉抵制“负能量”，做到知敬畏、存戒惧、守底线。 观短片，敲响廉洁长鸣警钟。该矿组织党员干部开展以案示警警示教育活动，观看警示教育片《忏悔与警示》《八小时之外》《失守的守门人》等警示教育片。通过观看警示教育片，教育广大党员干部以案释德、以案释纪、以案释法、以案促改、以案为戒，以警示教育为切入点深化纪律教育，引导党员干部保持敬畏之心、始终警钟长鸣，真正因敬畏而“不敢腐”、因制度而“不能腐”、因觉悟而“不想腐”。 强监督，落实各项规章制度。该矿严格日常管理，坚持抓早抓小。加强日常监督，不定期进行检查，对机关人员在岗情况及各基层单位跟值班情况、副科级以上人员在岗情况，严格请销假制度和外出报备制度，实行不定时监督检查制度，对上班期间和“八小时以外”严格监督管理，对发现的问题敢于较真、动真碰硬、及时处理，日常监督成效不断显现。截至目前，开展监督检查53余次，推动干部监督管理无死角。 强家风，促进干部作风转变。该矿把家风建设作为廉洁家庭建设的重要内容，主要领导同党员干部签订党风廉政建设责任书、签订廉洁从业承诺书，开展廉政家访活动，将干部监督管理由“八小时以内”向“八小时以外”延伸，既体现了组织对干部和家属的关怀，又助推廉洁家风建设，推动组织监督和家庭监督同频共振、同向发力，共同筑牢拒腐防变的“防火墙”。
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