首页
总揽
写作
简讯
散文
诗词
摄影
幻灯片
书画展
局矿快报
党群工作
安全专题
经验交流
通讯特写
厂商在线
矿建勘探
领导访谈
论文言论
人物展示
文教卫生
图片新闻
安监动态
煤企聚焦
焦点话题
事故快报
小说故事杂文
在线投稿 |
特约通讯员档案
| 开滦集团钱家营矿业公司党委开展“互查、互评、互学、互进”活动提升党建工作质量 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/6/18 9:24:08 煤企聚焦 | ||
|
为扎实推进“五强五促”党支部工作长效机制建设，提升党建工作水平，夯实党建工作基础，近日，开滦集团钱家营矿业公司党委组织开展了“互查、互评、互学、互进”活动。 一是制定检查清单，明确检查内容。活动前期，在对照上级公司党建实地核查内容的基础上，完善制定7大类、31项党建检查考核标准，确定了8项检查重点，让考核既夯实“三会一课”等基层基础，又推进党建与中心工作相融互促，确保实现以检查促规范，以规范促提升的目标。 二是细化流程，做到考核一致。检查人员细化分工，采取现场查阅资料、询问交流等方式，对“五强五促”落实情况、党委布置重点工作落实情况、6+N+N党建基础资料模板推行情况和各类制度落实情况进行逐条核对、逐项检查，对存在的问题进行详细记录，坚持一把尺子量到底，确保考核工作的规范性、公正性、准确性。 三是交流互动，提高资料标准。把检查活动作为提升基层支部党建工作的有效载体，让各党支部在互查互评过程中交流优秀经验做法，点评工作中存在的短板不足，建言献策，取长补短，促进公司党建基础工作提质升级。 四是双向确认，保证有效整改。针对检查发现的问题，及时下发问题整改通知单，明确整改措施、时限和要求，组织检查人员与各党支部书记进行双向确认签字，并将问题整改情况纳入“五强五促”考核，确保问题得到有效整改。
| |||